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Eckdaten

19 Bewertungen

Keine Weiterempfehlung meinerseits

1.0

  • Gehalt und Benefits
    1.0
  • Führungsstil
    1.0
  • Arbeitsklima
    2.0
  • Karrieremöglichkeiten
    2.0
Aktuelle:r Mitarbeiter:inFestanstellung

23 April 2026

Das läuft gut

Der Bewerbungsprozess war strukturiert und professionell organisiert. Der Einstieg ins Unternehmen verlief entsprechend gut.

Das könnte verbessert werden

Ich bin mehrere Jahre im Unternehmen tätig und konnte fachlich interessante Einblicke gewinnen. Die Aufgaben waren abwechslungsreich und boten grundsätzlich Entwicklungsmöglichkeiten. Die Arbeitsatmosphäre war zu Beginn positiv, hat sich jedoch im Laufe der Zeit deutlich verändert. Insbesondere die interne Kommunikation habe ich zunehmend als wenig transparent und teilweise widersprüchlich wahrgenommen. Entscheidungen wurden nicht immer nachvollziehbar erläutert. Der Bewerbungsprozess war strukturiert und professionell organisiert. Der Einstieg ins Unternehmen verlief entsprechend gut. Verbesserungspotenzial sehe ich vor allem in den Bereichen Führung und Kommunikation. Ein klareres, konsistenteres Vorgehen sowie ein offener Umgang mit Feedback würden aus meiner Sicht wesentlich zu einem besseren Arbeitsklima beitragen.

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Keine Strategie im Management

Ehemalige:r Mitarbeiter:in

15 November 2018

Ausser Sparen gibt es bei der GL keine Strategie, heute so, morgen anders. Da seit Jahren wenig investiert wurde sind interne Systeme vielfach veraltet. Zudem wurde nicht richtig geplant, so dass nun bei den Mitarbeitern und internen Events gespart wird - hauptsache, der Bonus stimmt oben. Ebenso ist das Gebäude veraltet. Die Mitarbeiter werden als Nummern behandelt, und es werden momentan einige Leute entlassen. Gleichzeitig wurden wir aber jährlich zu Überstunden verpflichtet. Positiv ist der Zusammenhalt in den Teams, und die Unterstützung der TL.

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Gutes Arbeitsklima und hilfsbereite Arbeitskollegen

Aktuelle:r Mitarbeiter:in

05 November 2018

Es herrscht eine gute Stimmung und die Arbeitskollegen unterstützen sich gegenseitig. Durch die ideale Grösse des Unternehmens kennt man sich untereinander, was sich positiv auf das Klima auswirkt. Es gibt immer wieder spannende Herausforderungen und neue Aufgaben. Sehr positiv finde ich die vielen verschiedenen Events (Weihnachtsessen, Grillfest, B2Run, etc.)

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Gesamtbewertung

3.2
Basierend auf 19 Bewertungen
5 Sterne26%4 Sterne26%3 Sterne5%2 Sterne26%1 Stern16%
  • Führungsstil
    1.0
  • Gehalt und Benefits
    1.0
  • Karrieremöglichkeiten
    2.0
  • Arbeitsklima
    2.0

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