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Commune du Mont-sur-Lausanne

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Le Mont-sur-Lausanne

101 - 250 Mitarbeitende

La Commune du Mont-sur-Lausanne compteactuellement plus de 9’500 habitants et souhaite être reconnue par son personnel, les Autorités, la population, son environnement, comme un partenaire compétent, ouvert, sérieux et loyal.

Elle veut être un employeur de bonne renommée qui assume ses responsabilités sociales envers ses collaborateurs et collaboratrices, ses partenaires sociaux et la communauté. 

L'administration communale du Mont-sur-Lausanne est organisée en services selon cet organigramme. On trouve d'une part les services administratifs, tous situés dans le bâtiment communal de Crétalaison et d'autre part les services dit "techniques" dont les directions se trouvent également dans le bâtiment communal de Crétalaison, mais où les équipes sont stationnées sur le terrain, que ce soit dans le bâtiment de Manloud pour la Voirie ou les Espaces verts ou dans les collèges et bâtiments communaux pour les agents d'exploitation.


Avantages:
  • Formations
    La Municipalité offre des possibilités de formations afin que chaque collaborateur se sente à l'aise dans son poste et se tienne au courant de l'évolution de son domaine d'activité.
  • Caisse intercommunale de pension (CIP)
  • Parking au prix de Chf 30,-/mois
  • Cours Yoga et accès à la piscine du Mont
  • Accès aux crèches privées du Mont
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Hypothekarbank Lenzburg

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Banken / Finanzinstitute

Lenzburg

251 - 500 Mitarbeitende

Die Hypothekarbank Lenzburg AG ist eine börsenkotierte regionale Universalbank. Kundennähe und Kompetenz sind Stärken des Unternehmens. Qualifizierte Mitarbeitende, kurze Entscheidungswege und die Fähigkeit zur kontinuierlichen Verbesserung sind die Schlüssel zu unserem Erfolg. Gegründet wurde die Bank 1868 als Hypothekar- und Leihkasse Lenzburg. Heute betreibt das Geldinstitut 13 Geschäftsstellen im Kanton Aargau und ist damit stark in der Region verankert. Die Verbindung von Tradition und Innovation ist für die strategische Ausrichtung zentral. Neben dem traditionellen Geschäft setzt die Bank in jüngster Zeit auch stärker auf die Digitalisierung der Tätigkeiten und wird so auch für Kunden ausserhalb der Region zu einem attraktiven Finanzpartner. Die Dynamik des Unternehmens spiegelt sich auch in der Anzahl der Mitarbeitenden, die in letzter Zeit deutlich angestiegen ist: Rund 370 Menschen aus 22 Nationen arbeiten für die Bank. Angeboten werden sämtliche Tätigkeiten im Bankgeschäft. Hypothekarkredite gehören nach wie vor zur Kernkompetenz. Aber auch das Anlagegeschäft, Dienstleistungen für KMU sowie Beratungen im Bereich Vorsorge & Erbschaften, Steuern und der Zahlungsverkehr sind wichtige Standbeine. Die Bank legt Wert auf ihre Unabhängigkeit. Diese gründet ganz wesentlich auf der eigenen Abwicklungsplattform Finstar. Die Hypothekarbank Lenzburg AG hat diese Bankensoftware mit Anbindung an ein eigenes Rechenzentrum selbständig entwickelt. Sie vertreibt diese erfolgreich an andere Regional- und Privatbanken. Acht Partnerinstitute nutzen heute Finstar für die Abwicklung ihrer Geschäftstransaktionen. So stellt auch dieser Geschäftsbereich mit den zugehörigen Vertriebs-, Unterhalts- und Weiterentwicklungsaktivitäten ein wichtiges Standbein des Unternehmens dar.
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Mehrsprachige Organisation+16..

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> 1 000 Mitarbeitende


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251 - 500 Mitarbeitende


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501 - 1 000 Mitarbeitende


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501 - 1 000 Mitarbeitende


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