Zürich
Senior Project Manager & Business Analyst to the Executive Board
- 15 September 2026
- 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend), Englisch (Fliessend)
Über den Job
ÜBER UNS
Bergos ist eine unabhängige Schweizer Privatbank mit Sitz in Zürich. Wir haben einen klaren Fokus: Das Vermögen unserer Kunden zu schützen und zu mehren. Wir glauben an einen ganzheitlichen Ansatz, der unsere Kunden als Individuen und innerhalb des Gesamtsystems ihres Lebens betrachtet und dabei alle Aspekte sowie deren Zusammenhänge einbezieht. Wir bieten innovative Lösungen, die massgeschneidert auf die Bedürfnisse von privaten und institutionellen Kunden zugeschnitten sind.
WIR SUCHEN
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Position als Senior Project Manager & Business Analyst to the Executive Board (100%).
Die Abteilung Business Project Management unterstützt die Geschäftsleitung bei strategischen Fragestellungen und verantwortet die erfolgreiche Steuerung und Umsetzung bereichsübergreifender Projekte und Transformationen.
IHRE AUFGABEN
- Verantwortung für die Konzeption, Steuerung und Umsetzung strategischer Initiativen und Führung interdisziplinärer Projektteams.
- Steuerung und End-to-End Verantwortung für strategische Projekte und Transformationen unter Einbindung relevanter Stakeholder auf allen Managementebenen.
- Eigenständige Analyse komplexer geschäftlicher Fragestellungen und Entwicklung von pragmatischen, datenbasierten Handlungsempfehlungen.
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Weiterentwicklung von Organisations-, Betriebs- und Steuerungsmodellen im CFO-/COO-Umfeld.
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Projekt-Updates und Management-Präsentationen für Geschäftsleitung und Verwaltungsrat.
PROFIL
- Mehrjährige Berufserfahrung im Management Consulting (idealerweise Financial Services) oder in einer strategischen Inhouse-Funktion einer Bank, Versicherung oder eines regulierten Finanzinstituts
- Nachweisliche Erfahrung in der Leitung und Umsetzung bereichsübergreifender Transformations-, Effizienz- oder Wachstumsinitiativen mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht für Geschäftsleitung und Verwaltungsrat aufzubereiten
- Hohe Umsetzungsstärke mit nachweisbarer Erfahrung im Projekt- und Stakeholder-Management auf Senior-Management-Ebene
- Fundiertes Verständnis von Banksteuerung, Finanzmanagement, Betriebsmodellen sowie regulatorischen Anforderungen im CFO-/COO-Umfeld von Vorteil
- Fähigkeit, strategische Fragestellungen eigenständig zu strukturieren, Entscheidungsgrundlagen zu erarbeiten und konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern.
WIR BIETEN
- Ein professionelles und persönliches Arbeitsumfeld in einer unabhängigen Schweizer Privatbank
- Kurze Entscheidungswege sowie ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
- Moderne Arbeitsplätze an zentraler Lage in Zürich