Berater - Risikoberatung (Absolvent)

Über den Job

Die Chance: Ihr nächstes Abenteuer wartet!

Als Teil unseres Risk Consulting Teams beraten Sie Unternehmen aus verschiedenen Branchen außerhalb des Finanzdienstleistungssektors, wie sie Vertrauen bewahren und Chancen in einer sich ständig verändernden Welt nutzen können. Wir unterstützen unsere Kunden in den Bereichen „Enterprise Resilience“, „Digital Risk Management“, „ESG Risk Management“, „Internal Audit“, „Internal Controls“ und „Operational Risk Management“.

Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und unterstützen Sie Projekte in den genannten Bereichen sowohl in der Schweiz als auch im Ausland. Sie werden Teil eines sehr vielfältigen, inklusiven und engagierten Teams von über 20 Fachleuten mit Standorten in Zürich / Basel / Genf / Lausanne. Wir arbeiten flexibel und sind sehr gut miteinander vernetzt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und an Bord zu begrüßen!

Ihre Hauptverantwortlichkeiten

• Enterprise Resilience:Unterstützen Sie unsere Kunden bei der Bewertung ihrer Resilienz in den Bereichen Strategie, Finanzen, Wertschöpfungskette, Information und Technologie, Talente und Sachanlagen. Helfen Sie unseren Kunden bei der Gestaltung und Implementierung von Business Continuity Management (BCM) und Enterprise Risk Management (ERM) Programmen, die integrierte und optimierte Ansätze zur Wertschöpfung durch risikobewusste Entscheidungsfindung schaffen.
• Digital Risk Management: Unterstützen Sie unser Team dabei, unseren Kunden bei der Verwaltung ihrer Technologierisiken zu helfen, von Trusted AI und ethischer Nutzung von Technologie bis hin zu Governance-, Risiko- & Compliance-(GRC)-Technologieimplementierungen und der Verwaltung großer Technologietransformationsrisiken.
• ESG Risk Management: Unterstützen Sie unser Team bei der Bewertung der Risikomanagementprogramme unserer Kunden im Hinblick auf regulatorische ESG-Risikomanagementanforderungen sowie bei der Gestaltung und Integration funktionaler Risikomanagementprogramme unter einer zentralisierten ESG-Risikomanagement-Governance.
• Internal Audit: Unterstützen Sie unsere Kunden beim Aufbau oder der Transformation von Internal Audit-Funktionen sowie bei der Durchführung von Internal Audits in verschiedenen operativen Bereichen unserer Kunden. Überprüfen Sie die Effektivität und Effizienz von Prozessen und internen Kontrollen und helfen Sie bei der Identifizierung von Compliance-Lücken. Berichten Sie Verbesserungsbereiche an das Senior Management innerhalb der Kundenorganisation. Seien Sie Teil unserer Internal Audit-Dienstleistungen, die wir unseren Kunden in der Schweiz sowie weltweit mit großartigen internationalen Reisemöglichkeiten anbieten.
• Internal Controls: Unterstützen Sie unsere Kunden bei der Gestaltung und Implementierung von Internen Kontrollsystemen (ICS), um ihr Management finanzieller Risiken zu verbessern. Führen Sie Tests von Kontrollen gemäß internationalen Standards wie dem Sarbanes-Oxley-Act oder J-SOX durch.
• Operational Risk Management: Unterstützen Sie unsere Kunden bei der Verwaltung ihrer operationellen Risiken in den Bereichen Umwelt, Soziales & Governance (ESG), Third Party Risk Management (TPRM), Supply Chain Risk Management, Program Risk Management (PRM).

Was wir suchen

• Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Informatik, Informationssystemen oder anderen relevanten Studiengängen
• 1-2 Jahre Berufserfahrung in Resilienz, Risikomanagement, Risikoanalyse, Supply Chain Risk Management, Third-Party Risk Management, Digital & AI Risk Management, ESG Risk Management, Internal Audit, Internal Controls oder anderen relevanten Bereichen. Branchenerfahrung in Life Sciences, Konsumgütern oder Fertigung ist von Vorteil
• 1-2 Jahre Berufserfahrung mit Governance, Risk & Compliance (GRC) Technologie, z. B. SAP GRC, ServiceNow, Archer oder ähnlichen Plattformen
• Analytische Fähigkeiten und Bereitschaft, analytische Aufgaben mit großen Datenmengen zu übernehmen
• Schnelle Auffassungsgabe mit wachstumsorientierter Denkweise
• Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, in einem internationalen, kollaborativen Teamumfeld zu arbeiten
• Sie sind intellektuell neugierig und wirklich an neuen Technologien und Digitalisierung interessiert
• Reisebereitschaft (bis zu 40 %) in Europa und weltweit
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch sind ein Muss. Jede weitere gesprochene Sprache wird als Plus angesehen

Was Sie davon haben

Bei EY haben Sie die Chance, eine wirklich außergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten Sie mit der neuesten Technologie aus und umgeben Sie mit leistungsstarken Teams. Durch unsere Coaching- und Trainingsprogramme entwickeln Sie die Fähigkeiten, die Sie benötigen – und bauen gleichzeitig ein Netzwerk aus Kollegen, Mentoren und Führungskräften auf, die Sie auf Ihrem Weg bei EY und darüber hinaus begleiten.

Inklusion steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder gleichen Zugang zu Chancen hat. Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses eine Unterstützung benötigen, helfen wir Ihnen gerne.

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