Retail Education Specialist (1-Jahres-Vertrag)

Unternehmensbeschreibung

Die Gegenwart und Zukunft von Audemars Piguet wird durch den Beitrag all unserer Talente gestaltet. Inspiriert von der Fülle unserer Vergangenheit, sind wir begeistert von dem, was wir in der Zukunft schaffen werden. Gemeinsam sind wir entschlossen, nach vorne zu blicken und streben kontinuierlich nach Exzellenz in all unseren Tätigkeiten.

Wenn unsere Mission Sie inspiriert, kommen Sie und setzen Sie Ihre Laufbahn in unserer Familie fort, damit wir weiterhin das Außergewöhnliche schaffen. Lassen Sie uns gemeinsam das nächste Kapitel Ihrer Karriere schreiben!

Stellenbeschreibung

Im Rahmen eines Einjahresvertrags suchen wir einen Retail Education Specialist.
Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung ansprechender digitaler Schulungsinhalte und die Betreuung einer internationalen Retail-Community, um die Akzeptanz und Wirkung der Lernangebote zu fördern. Sie tragen aktiv zur Entwicklung der Boutique-Teams und zur Exzellenz des Netzwerks bei.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten sind:

• Entwicklung vielfältiger digitaler Schulungsinhalte (E-Learning, Micro-Learning, Videos, interaktive Module, Podcasts, Quizze usw.)
• Definition und Steuerung einer Content-Roadmap, die auf die Retail-Bedürfnisse abgestimmt ist
• Zusammenarbeit mit Fachexperten zur Identifikation und Priorisierung relevanter Inhalte
• Sicherstellung der redaktionellen und visuellen Kohärenz sowie der Nutzererfahrung im Einklang mit der Marken-DNA
• Aufbau und Betreuung einer Community von Retail-Botschaftern zur Förderung des Engagements
• Implementierung von Animationsmechanismen (Challenges, digitale Events, Best Practices)
• Organisation von Workshops, Erfassung der Bedürfnisse vor Ort und gemeinsame Entwicklung von Lernpfaden
• Verwaltung des LMS für die Abteilung
• Steuerung der Kommunikation und Leistungsüberwachung (Engagement, Wirkung, Verbesserungsempfehlungen)

Qualifikationen

• Master in Instructional Design, Digital Learning, Digitale Kommunikation oder gleichwertig
• 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich digitale Schulung oder Lerninhalte
• Beherrschung von Content-Erstellungstools (Articulate, Rise, Captivate, EasyGenerator, Video, Motion Design usw.)
• Kenntnisse in CSOD sind von Vorteil
• Gutes Verständnis der Herausforderungen im Retail und in Boutiquenumgebungen
• Empfindsamkeit für die Exzellenzstandards der Haute Horlogerie
• Kreativität, Designbewusstsein und Innovationsfähigkeit
• Ausgezeichnete Organisations-, Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten
• Fließend in Französisch und Englisch erforderlich (jede weitere Sprache ist von Vorteil)

Zusätzliche Informationen

Was wir bieten:

• Übernahme der Krankenversicherung (Basis und Zusatz)
• 5 Wochen Jahresurlaub und 2 zusätzliche Wochen zwischen Weihnachten und Neujahr dank täglicher Anhäufung zusätzlicher Minuten
• Beitrag zu Ihren sportlichen oder kulturellen Aktivitäten
• Je nach Funktion die Möglichkeit, remote zu arbeiten
• Betriebsrestaurant
• Vorteilhafte Pensionskasse (LPP)

Möchten Sie Ihre Expertise bei Audemars Piguet einbringen? Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich online! Wir freuen uns darauf, die Möglichkeiten zu besprechen, die zu Ihrem nächsten beruflichen Abenteuer passen könnten.

Die männliche Form gilt für alle Geschlechter.