Assistent/in in der Pflege und Gemeinschaftsgesundheit (ASSC) im Neurologischen Dienst

Über den Job

Pflege

Assistent/in in der Pflege und Gemeinschaftsgesundheit (ASSC) im Neurologischen Dienst

Die Abteilung für klinische Neurowissenschaften sucht eine/n Assistent/in in der Pflege und Gemeinschaftsgesundheit (ASSC) mit einem Beschäftigungsgrad zwischen 80 % und 100 % für ihren Neurologischen Dienst, mit Eintritt zum 1. März 2026.

Kontext

Das Universitätsspital Waadt (CHUV) ist eines der fünf Schweizer Universitätsspitäler. Dank der Zusammenarbeit mit der Fakultät für Biologie und Medizin der Universität Lausanne und der EPFL spielt das CHUV eine führende Rolle in den Bereichen medizinische Versorgung, medizinische Forschung und Ausbildung.

Die Abteilung für klinische Neurowissenschaften (DNC) umfasst die Dienste für Neurochirurgie, Neurologie, Neuropsychologie und Neurorehabilitation, das Leenaards Gedächtniszentrum sowie den Wirbelsäulenchirurgischen Dienst. Sie bietet integrierte und personalisierte Betreuung für Patienten mit Erkrankungen des zentralen und peripheren Nervensystems.

Der Neurologische Dienst betreut Patientinnen und Patienten mit Erkrankungen des zentralen oder peripheren Nervensystems.

Er behandelt zahlreiche Pathologien wie Schlaganfälle, Parkinson-Krankheit, Multiple Sklerose, Epilepsie, Kopfschmerzen, Hirntumore, Erkrankungen der geistigen Funktionen sowie genetische Erkrankungen.

Aufgaben

• Sie arbeiten eng mit dem Pflegepersonal und anderen interdisziplinären Berufsgruppen bei der Patientenbetreuung zusammen
• Sie begleiten die Patienten verantwortungsbewusst und selbstständig bei der Bewältigung der Aktivitäten des täglichen Lebens
• Sie führen pflegerische und überwachte Tätigkeiten aus, die vom diplomierten Personal delegiert werden
• Sie führen medizinisch-technische Handlungen unter Aufsicht in stabilen Pflegesituationen durch
• Sie erledigen die administrativen und logistischen Aufgaben, die mit der Patientenbetreuung verbunden sind.

Profil

• Sie verfügen über ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ) als Assistent/in in der Pflege und Gemeinschaftsgesundheit (ASSC)
• Sie haben Interesse an der neurologischen Pflege
• Sie sind eine dynamische, engagierte und motivierte Person mit Verantwortungsbewusstsein
• Sie haben besonderes Interesse an der Mitgestaltung neuer Organisationsmodelle (Pflege-Duos aus Pflegefachperson und ASSC)

Je nach Erfahrung liegt die Lohnklasse zwischen Stufe 5 und 6.

Wir bieten

Als Mitarbeiter/in des Universitätsspitals Waadt profitieren Sie von:

• Erstklassigen Sozialleistungen, 20 Tage Vaterschaftsurlaub und 4 Monate Mutterschaftsurlaub (mit der Möglichkeit eines zusätzlichen Monats Stillzeiturlaub)
• Regelmässigen und verantwortungsangepassten Lohnanpassungen
• Einem 13. Monatslohn und 25 Urlaubstagen pro Jahr
• Mindestens drei Weiterbildungstagen pro Jahr mit Zugang zu einem vielfältigen Angebot im CHUV-Bildungszentrum und den Partnerbildungszentren des Kantons Waadt
• Erleichtertem Zugang zu einem der 500 möblierten Wohnungen in den umliegenden Quartieren für Personen, die aus dem Ausland in die Schweiz ziehen
• Sozialen, kulturellen und wirtschaftlichen Vorteilen für Mitglieder des Vereins H-Oxygène
• Vorteilen im Rahmen des Mobilitätsplans (Rabatte auf öffentliche Verkehrsmittel-Abonnements, Förderung von "Mobility"-Fahrzeugen und Rabatte beim Kauf von Elektrofahrrädern)
• Qualitativ hochwertigen Betriebskantinen in jedem Spitalgebäude mit Vorzugspreisen.

Kontakt und Bewerbung

Kontakt für Auskünfte zur Funktion: Herr Mathieu Rocher, ICS a.i, unter 079 556 10 11.

Da alle Bewerbungen elektronisch bearbeitet werden, bitten wir Sie, sich ausschliesslich online zu bewerben, indem Sie auf die Schaltfläche "BEWERBEN" am Ende der Anzeige klicken.

Bei Schwierigkeiten mit der Online-Bewerbung können Sie unsere Anleitung zum Online-Bewerbungsverfahren konsultieren. Sollten Sie aus technischen Gründen nicht online bewerben können, wenden Sie sich bitte an unsere Rekrutierungseinheit, die Sie bei Ihrem Anliegen unterstützt, entweder per E-Mail an e.recrutement@chuv.ch oder telefonisch unter 021 314 85 70.

Im Rahmen des Rekrutierungsprozesses für diese Stelle ist im Falle einer Anstellung die Vorlage eines originalen Strafregisterauszugs erforderlich. Zudem werden Sie gebeten, Ihre Originaldiplome sowie einen Identitätsnachweis vorzulegen.

Das CHUV wendet die höchsten Qualitätsanforderungen bei seinen Rekrutierungsprozessen an. Zudem legen wir grossen Wert auf die Förderung der Vielfalt unserer Mitarbeitenden, achten auf unterschiedliche Lebenswege und setzen alles daran, Gleichbehandlung zu gewährleisten und Diskriminierung zu vermeiden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bitten Personalvermittlungsagenturen, zu beachten, dass Bewerbungen, die direkt über unsere Rekrutierungsplattform eingereicht werden, nicht akzeptiert werden und keine Abrechnung erfolgen kann. Vielen Dank für Ihr Verständnis.