Barry Callebaut Schweiz AG
Zurich
Vor 2 Monaten
Globaler Zertifizierungsmanager
- 20 Februar 2026
- 100%
- Festanstellung
- Zurich
Job-Zusammenfassung
Global Certification Manager in Zürich zur Optimierung von Zertifizierungsprozessen.
Aufgaben
- Verwalten von Kreditpositionen und strategische Entwicklung.
- Teamführung im GBS für Kreditüberwachung und -aufzeichnung.
- Koordination mit Zertifizierungsstellen und internen Stakeholdern.
Fähigkeiten
- Masterabschluss in Betriebswirtschaft oder verwandtem Bereich.
- Starke analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität.
- Innovative Denkweise zur Problemlösung und Prozessgestaltung.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Globaler Zertifizierungsmanager
Zürich, CH, 8005
Über die Rolle
Als Globaler Zertifizierungsmanager befassen Sie sich mit dem ständig wachsenden Bedarf an globaler Koordination (Kakao, Nicht-Kakao & Schokolade) von Nachhaltigkeits- / zertifizierten Volumina (einschließlich Bio) und dem jeweiligen Fluss von Gutschriften sowie deren Optimierung und finanziellen Auswirkungen. Die Position hat einen globalen Umfang über die Kreditflüsse der Gruppe von Bohnen, Produkten, Zutaten und Schokolade entsprechend den physischen Flüssen.
Der Globale Zertifizierungsmanager unterstützt bei der Realisierung des Werts durch Verkauf / Kapitalisierung. Die Rolle wird aktiv am Centre of Excellence teilnehmen und einer der Treiber des Centre of Excellence sein, wo alle Entscheidungen getroffen werden. Schulungen und Informationsaustausch sind Teil der Aufgabe. Diese Position wird auch aus der Ferne das SSC-Team leiten, das für die Verfolgung und Verwaltung der Gutschriften verantwortlich ist.
Wichtige Verantwortlichkeiten umfassen
- Management der Kreditposition
- Aufbau und Pflege eines globalen End-to-End-Verständnisses der Zertifizierungs-Gutschriftenvolumina
- Entwicklung der Zertifizierungsstrategie zusammen mit den relevanten VPs
- Monatliche Kreditposition und Kapitalisierung an die relevanten Kakao-VPs
- Globale Abbildung der Preisflüsse und deren Aktualisierung
- Berichterstattung auf ein Niveau bringen, das den Anforderungen der Finanzprüfer entspricht
- Unterstützung der Teams bei der Einrichtung ihrer Berichterstattung
- Verbindung zu IT/IM für alle datenbezogenen Fragen
- GBS-Management
- Leitung des Teams im GBS, das für die Erfassung und Überwachung der Gutschriften verantwortlich ist
- Schulung und Anleitung des Teams zur Erfüllung der „neuen“ Aufgaben, die vom Team verlangt werden.
- Steuerung der Erstellung eines neuen Prozesses, der es dem GBS ermöglicht, die neuen Berichtswerkzeuge für das Positionsmanagement sowie die neuen externen Portale zu nutzen.
- Steuerung der Erstellung neuer Berichtsprozesse für das Team, die den Anforderungen der Finanzprüfung entsprechen, falls BC entscheidet, die Kreditposition zu kapitalisieren
- Unterstützung des Teams bei der Erstellung neuer Prozesse für neue Kundenkreditberichte
- Teilnahme an internen Audits
- Leitung und Durchführung eines Projekts zur Erweiterung der anfänglichen Berichtswerkzeuge zur Abbildung zusätzlicher RSPO-Anforderungen: Koordination über verschiedene Funktionen hinweg
- Management der Zertifizierungsstellen
- Eine der treibenden Kräfte im Centre of Excellence sein, Schulungen und Updates für die Gruppe mit dem CoE planen
- Bei Bedarf die Beziehung zwischen Zertifizierungsstellen für Kakao und Nicht-Kakao managen, Lobbying-Bemühungen bei Barry Callebaut koordinieren
- Koordination zertifizierungsbezogener Fragen über mehrere Stakeholder hinweg, intern und extern bei BC
Über Sie
- Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung in einer globalen Rolle im Zertifizierungsmanagement und Fähigkeit, das Team zu führen
- Erfahrung im Kakao- und/oder Schokoladengeschäft & Arbeit in einem kommerziellen Umfeld
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Englischkenntnisse; Deutsch und Französisch sind von Vorteil
- Stark im Umgang mit Zahlen und Affinität zu ihnen
- Starke analytische Fähigkeiten
- Innovative Denkweise, um Prozesse von Grund auf neu zu entwickeln und komplexe Probleme zu lösen, die keine offensichtliche Lösung haben
Job Segment: Manager, Management