Medizinischer Direktor oder Medizinische Direktorin 80%-100%

Medizinischer Direktor M/W 80%-100%

Das Hôpital Riviera-Chablais, Waadt-Wallis (HRC), ist ein interkantonales Referenzspital mit über 2'500 Mitarbeitenden. Das Spitalzentrum Rennaz verfügt über mehr als 350 Akutbetten. Es wird ergänzt durch zwei geriatrische und rehabilitative Kliniken sowie zwei medizinische Bereitschaftsdienste. Alle Mitarbeitenden setzen sich täglich dafür ein, den Patientinnen und Patienten eine qualitativ hochwertige Versorgung zu bieten und verkörpern dabei die Werte der Institution: Authentizität, Vorbildlichkeit und Innovation.

Zur Nachfolge der aktuellen Amtsinhaberin bzw. des aktuellen Amtsinhabers, die/der im September 2027 in den Ruhestand tritt, suchen wir die zukünftige

Medizinische Direktorin / Medizinischer Direktor M/W 80%-100%

Die Hauptaufgaben dieser Position sind

Als Mitglied der Geschäftsleitung vertreten Sie die medizinische Funktion des Spitals und tragen die Verantwortung für deren Organisation. In engem Austausch mit den Chefarzt/ärztinnen und in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion entwickeln Sie die klinische Strategie und setzen diese im Alltag in eine sinnvolle und effiziente Organisation um.

Sie spielen eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung des medizinischen Angebots der Einrichtung. Aufbauend auf dem medizinischen Team haben Sie die einzigartige Gelegenheit, neue Praktiken zu entwickeln, die Ausbildung zu strukturieren und klinische Innovationen in einem modernen und aufgeschlossenen Umfeld zu steuern. Das HRC benötigt eine starke, präsente und gelebte medizinische Leitung, die in der Lage ist, ambitionierte medizinische Projekte zu vertreten. Ihr Engagement wird auch entscheidend sein, um Allianzen mit institutionellen Partnern zu knüpfen und das HRC im Netzwerk der Westschweizer Gesundheitsversorgung zu positionieren, wodurch die Kontinuität der Behandlungswege und die Exzellenz des Versorgungsangebots gewährleistet werden.

Wir verlangen

Wir suchen eine offene, besonnene und integrative Persönlichkeit, eine Ärztin / einen Arzt, die/der strategische Vision mit Menschlichkeit verbindet. Als erfahrene/r Kliniker/in verfügen Sie über nachgewiesene Führungserfahrung in einer Abteilung und sind neugierig auf andere Fachgebiete als das eigene. Zudem kennen Sie die stationären und ambulanten Bereiche sehr gut. Sie haben Ihre Ausbildung durch eine Managementweiterbildung ergänzt oder sind entschlossen, diese zu absolvieren.

Ihr Werdegang zeigt eine ausgeprägte Fähigkeit zuzuhören, zu verhandeln und vielfältige Erwartungen in strukturierte partizipative Prozesse umzusetzen.

Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch unerschütterliche Diplomatie und wohlwollende Durchsetzungsfähigkeit aus, die es Ihnen ermöglicht, Teams um ein gemeinsames Projekt zu vereinen, bei dem die Patientenerfahrung und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden stets der Kompass jeder Entscheidung sind.

Wir bieten

Das HRC bietet attraktive Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten in allen Tätigkeitsbereichen: medizinisch, pflegerisch, medizintechnisch, hoteltechnisch, administrativ, technisch und logistisch. Im Sinne einer kontinuierlichen Verbesserung steht die Kompetenzentwicklung im Zentrum der Anliegen des HRC. Die Institution ermöglicht ihren Mitarbeitenden den Zugang zu internen und externen Weiterbildungen.

Im Jahr 2021 wurde das HRC vom Magazin Bilan und der Zeitung Le Temps zweimal zu den besten Arbeitgebern der Westschweiz gezählt und gilt als führende Institution.

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Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen) bis zum 30. Oktober 2026 ausschließlich an unsere Kanzlei Artemia Executive unter candidature@artemia-executive.com.

Für Fragen steht Ihnen unsere Kanzlei unter +41 21 213 08 03 gerne zur Verfügung.

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