ADMINISTRATIVE/R MITARBEITER/IN - TMRE - 100% - Unbefristeter Vertrag

Über den Job

Die CMS im östlichen Waadtland sind ein wichtiger Akteur im Herzen des Gesundheitsnetzwerks im östlichen Waadtland. Mit fast 600 Mitarbeitenden und über 20 verschiedenen Berufen bietet unsere Institution attraktive Arbeitsbedingungen und ermöglicht Ihnen, sich in einem vielfältigen und flexiblen Arbeitsumfeld zu entwickeln.

Indem Sie unserem Verband beitreten, engagieren Sie sich in einer Mission mit hohem menschlichem und sozialem Wert, die eine reale und konkrete Veränderung im Leben der betreuten Personen bewirkt.

Sie tragen zur Weiterentwicklung des Bereichs der häuslichen Pflege und der Gemeindegesundheit bei, indem Sie gemeinsam mit uns auf die Bedürfnisse von morgen reagieren.

Unsere Werte: TRANSPARENZ – GERECHTIGKEIT – RESPEKT - VERTRAUEN

ADMINISTRATIVE/R MITARBEITER/IN - TMRE - 100% - Unbefristeter Vertrag

Aufgabe

In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die administrative Verwaltung und die Abrechnung der Leistungen im Bereich Transport mit eingeschränkter Mobilität (TMR), wobei Sie Qualität, Zuverlässigkeit und Einhaltung der Fristen gewährleisten. Sie sind ein bevorzugter Ansprechpartner für Nutzer und Partner und tragen aktiv zum reibungslosen Ablauf des Dienstes bei. Je nach Ihrem Profil besteht Ihre Aufgabe darin:

• Die vollständige Bearbeitung der TMR-Abrechnung sicherzustellen (Kontrolle, Eingabe, Nachverfolgung und Korrekturen).
• Die Übereinstimmung der abgerechneten Daten mit den geltenden Normen zu garantieren.
• Telefonanrufe zu bearbeiten und eine professionelle Nachverfolgung der Anfragen sicherzustellen.
• Anfragen, Reklamationen und besondere Situationen im Zusammenhang mit der Abrechnung zu bearbeiten.
• Die administrative Verwaltung der Akten zu übernehmen.
• Eng mit internen und externen Partnern zusammenzuarbeiten.
• An der kontinuierlichen Verbesserung der administrativen Prozesse und der Werkzeuge des Dienstes mitzuwirken.

Standort:

CMS Rennaz - Aigle im Jahr 2027

Profil

• EFZ als Kaufmann/Kauffrau
• Nachgewiesene Erfahrung im Telefonempfang und in der Kundenkontaktverwaltung
• Erfahrung in der Abrechnungsbearbeitung
• Hervorragende Beherrschung der gängigen IT-Tools und Fähigkeit, sich schnell in branchenspezifische Software einzuarbeiten
• Gute Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungssystems sind von Vorteil
• Dynamische Person, die in der Lage ist, in einem kleinen Team von 5 Mitarbeitenden zusammenzuarbeiten
• Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten: Zuhören, Kommunikation und Verhandlung.
• Organisationsgeschick, Selbstständigkeit und Lösungsorientierung.
• Sie teilen unsere Werte von Transparenz, Gerechtigkeit, Respekt und Vertrauen in all Ihren beruflichen Interaktionen. 

Wir bieten

• Ein angenehmes, anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem dynamischen und interdisziplinären Team, das den menschlichen Kontakt schätzt
• Eine erstklassige berufliche Vorsorge (BVG: 19,5% Arbeitgeberanteil)
• Berufliche Stabilität und eine Begleitung, die die Karriereentwicklung fördert
• 13 Monatsgehälter pro Jahr und Lohngleichheit zwischen Männern und Frauen (Fair-ON-Pay-Zertifizierung)
• Sozial- und Lohnleistungen gemäss dem Gesamtarbeitsvertrag des halböffentlichen Gesundheitssektors im Kanton Waadt und interner Regelungen.
• Mutterschaftsurlaub von 4 Monaten + 1 Monat Stillzeiturlaub und Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen
• 5 Wochen Ferien (6 Wochen ab 50 Jahren) + 10 kompensierte Feiertage im Jahr

Arbeitsbeginn: 1. Februar 2027 

Für eine qualitativ hochwertige Bearbeitung Ihrer Bewerbung bitten wir Sie, eine vollständige Bewerbungsmappe (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Diplome und Arbeitszeugnisse) ausschliesslich über JobUp einzureichen.

Für weitere Informationen:

• Die Webseite der CMS im östlichen Waadtland - ASANTE SANA

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