Mitarbeiter/in Betreuung Wohnen Plus 60-80%
zuwebe Arbeit und Wohnen für Menschen mit Behinderung
Zug
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:23 April 2025
- Pensum:60 – 80%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Zug
Job-Zusammenfassung
Unser Wohnangebot Plus in Baar-Inwil fördert Selbstbestimmung. Hier erwartet Sie ein unterstützendes und wertschätzendes Umfeld.
Aufgaben
- Individuelle Betreuung und Unterstützung im Wohn- und Freizeitbereich.
- Begleitung der täglichen Körperpflege und agogischen Prozesse.
- Mitgestaltung eines gemütlichen Wohnumfelds durch verschiedene Tätigkeiten.
Fähigkeiten
- Quereinsteiger/in mit abgeschlossener Grundausbildung und Erfahrungen.
- Gewandte Ausdrucksweise in Deutsch in Wort und Schrift.
- Gute PC-Anwenderkenntnisse (Word, Outlook).
Ist das hilfreich?
Unser Wohnangebot Plus in Baar-Inwil ermöglicht Menschen mit geistigen, körperlichen und psychischen Beeinträchtigungen eine selbstbestimmte Lebensgestaltung. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als
Aufgaben
- Individuelles Betreuen und Unterstützen unserer Klientinnen und Klienten im Wohn- und Freizeitbereich
- Anleiten bzw. Begleiten der täglichen Körperpflege
- Unterstützen bei der Umsetzung der agogischen Prozesse
- Mitgestalten eines gemütlichen Wohnumfelds durch Tätigkeiten wie Kochen, Dekorieren und Sauberhalten der Räumlichkeiten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, rechtlichen Vertretungen und externen Fachstellen
- Administrative und organisatorische Aufgaben
Profil
- Quereinsteiger/in mit abgeschlossener Grundausbildung (EFZ)
- Erste Erfahrungen im Betreuungsbereich
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer Beeinträchtigung von Vorteil
- Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten und Wochenenddiensten (kein Nachtdienst)
- Gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
- Gute PC-Anwenderkenntnisse (Word, Outlook)
Das tun wir für unsere Mitarbeitenden
- 5 Wochen Ferien bis 50 Jahre, danach 6 Wochen. Zusätzlich bis 4 Wochen Ferienkauf möglich
- Pensionskasse-Arbeitgeberbeiträge in der Höhe von 60%, Belohnung für Mitarbeiterempfehlung
- Nach 2 Jahren, 5 Jahren, danach alle 5 Jahre bis zu ½ Monatslohn
- Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm, grosszügige Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, Fachkarriere, Führungskarriere, interne Jobwechsel
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Freiwillige monatliche Familienzulage, Geschenke zur Heirat, Geburt und Adoption
- Unsere Werte prägen unser Tun: Humor, Augenhöhe, Freiraum, Eigenverantwortung, Mut, zuwebe Team
- Kurse zur Förderung der physischen und mentalen Gesundheit
- Fasnachtsball, Sommerfest, Weihnachtsfeier und viele weitere Anlässe zum Feiern
Kontakt
Pascal Bürgin
Sachbearbeiter HR
041 781 66 79
Petra Bachmann
HR-Fachfrau
https://www.linkedin.com/in/petra-bachmann-a135741b3/
Stiftung zuwebe
Die Stiftung zuwebe mit Sitz im Kanton Zug ist in der Begleitung und Integration von Menschen mit Beeinträchtigung im Arbeits-, Ausbildungs- und Wohnbereich tätig. Die Organisation bietet an mehreren Standorten Arbeitsangebote in unterschiedlichen Branchen an und gehört mit über 350 betreuten Personen sowie über 270 Fachpersonen zu den 100 grössten Zentralschweizer Unternehmen.
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