EFG Graduate Programm 2026 - Unternehmensfunktionen - Personalwesen - Lugano

Über den Job

EFG Graduate Programm 2026 - Unternehmensfunktionen - Personalwesen - Lugano

Stellenbeschreibung

Wir suchen ein junges Talent, das unserem EFG Graduate Programm – Unternehmensfunktionen-Pfad in Lugano mit Schwerpunkt Personalwesen beitritt.

In dieser Rolle sammeln Sie praktische Erfahrungen und wertvolle Einblicke in die Schlüsselbereiche, die den Erfolg von EFG unterstützen und vorantreiben.

Sie haben die Möglichkeit, eng mit unserem HR-Team zusammenzuarbeiten, an Talentakquise, Mitarbeiterentwicklung und Leistungsmanagement-Initiativen teilzunehmen und zu Projekten beizutragen, die die Personalstrategie von EFG gestalten. Diese Erfahrung vermittelt Ihnen ein umfassendes Verständnis dafür, wie das Personalwesen EFG befähigt, herausragenden Service zu bieten und seine Führungsposition im Private Banking zu behaupten.

Wie funktioniert das EFG Graduate Programm?

Beginnend im September 2026 und über einen Zeitraum von 18 Monaten bietet das EFG Graduate Programm eine herausfordernde und spannende Gelegenheit für frischgebackene Absolventen. Massgeschneidert auf individuelle Fähigkeiten, Interessen und Kompetenzen bietet das Programm eine ideale Möglichkeit, umfassende Erfahrungen in einer internationalen und schnell wachsenden Private-Banking-Gruppe zu sammeln:

• Sie beginnen mit einem zweiwöchigen Onboarding in der Schweiz, um die Mission, Vision und Kultur von EFG kennenzulernen und Ihr berufliches Netzwerk aufzubauen.
• Während des Onboardings haben Sie die Möglichkeit, an spezifischen Schulungen teilzunehmen, die darauf abzielen, Schlüsselkompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
• Kontinuierliche Lernmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass Sie sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln und Ihr volles Potenzial ausschöpfen.
• Buddy und Mentor begleiten Sie während des gesamten Programms.
• Wirklich global: Wir haben Positionen in Miami, London, Luxemburg, Genf, Zürich, Lugano, Singapur und Hongkong.

Könnten Sie einer unserer zukünftigen Absolventen sein?

Wir schätzen Vielfalt und verlangen keine spezifischen akademischen Fachrichtungen oder Branchenerfahrungen, sondern suchen eine unterschiedliche Mischung aus Hintergründen, Erfahrungen und Fähigkeiten.

Unsere Absolventen sind brillante und begeisterte Talente, daher erwarten wir:

• Bachelor- oder Masterabschluss (abgeschlossen 2025 oder voraussichtlich Abschluss) mit hervorragenden akademischen Ergebnissen in einem Bereich mit Affinität zum gewählten Berufsweg.
• Ausgezeichnete Englischkenntnisse (jede weitere Sprache ist von Vorteil)
• Internationale Denkweise
• Starke analytische, problemlösende und organisatorische Fähigkeiten
• Zukunftsorientiert und in der Lage, neue Arbeitsweisen vorzuschlagen, um Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern
• Selbstdiszipliniert, engagiert und mit starker Arbeitsethik
• Anpassungsfähig und fähig, kollaborativ in einem Team mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen zu arbeiten
• Kundenorientiert
• Proaktiver Selbststarter mit intellektueller Neugier

Was erhalten Sie?

• Dynamische Arbeitserfahrung durch Rotation in verschiedenen Teams und Geschäftseinheiten
• Erleben Sie ein bereicherndes internationales Netzwerk
• Möglichkeit, Expertise in Ihrem gewählten Bereich aufzubauen und zur EFG-Kultur beizutragen
• Kontinuierliche Entwicklungs- und Lernmöglichkeiten sowohl in technischen als auch in sozialen Kompetenzen

Der Rekrutierungsprozess für diese Position beginnt im April 2026 und umfasst mehrere Interviews.