Workmanagement AG
Hombrechtikon
Fachspezialist Debitorenmanagement 80-100%
- 24 Juni 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Muttersprache), Englisch (Fortgeschritten)
- Hombrechtikon
Über den Job
Für ein erfolgreiches Schweizer Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung suchen wir eine zuverlässige und zahlenaffine Persönlichkeit als Fachspezialist Debitorenmanagement 80–100%. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie die Verantwortung für das Forderungsmanagement und tragen mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise wesentlich zu reibungslosen Finanzprozessen bei.Fachspezialist Debitorenmanagement 80-100%
Ihre Aufgaben:- Verantwortung für die gesamte Debitorenbuchhaltung
- Verbuchung und Kontrolle von Zahlungseingängen
- Bearbeitung von Mahnläufen sowie Begleitung von Inkassoprozessen
- Analyse und Abstimmung von Kundenkonten und offenen Forderungen
- Bearbeitung und Klärung von Differenzen sowie Korrekturbuchungen
- Ansprechpartner für Kunden und interne Fachabteilungen bei abrechnungsrelevanten Fragen
- Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Mitarbeit bei konzerninternen Abstimmungen und Verrechnungen
- Unterstützung im Bereich Kreditmanagement und Risikobewertung
- Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Abläufe und Prozesse im Finanzbereich
- Stellvertretung innerhalb des Finanzteams
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Debitorenmanagement oder Finanzbuchhaltung
- Fundierte Kenntnisse im Mahnwesen sowie in der Kontenabstimmung
- Erfahrung mit ERP-Systemen und sehr gute Excel-Kenntnisse
- Interesse an internationalen Finanzprozessen und Intercompany-Themen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Exakte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Kommunikative Persönlichkeit mit dienstleistungsorientierter Denkweise
- Teamplayer mit einer pragmatischen und lösungsorientierten Haltung
- Spannende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Modernes und innovatives Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen inklusive 13. Monatslohn
- Mindestens fünf Wochen Ferien
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Vergünstigungen für Verpflegung und Mobilität
- Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen
- Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur
