HR Business Partner Pflege 80%

Human Resources

Ihre Aufgaben und Perspektiven

• Selbstständige Betreuung des Bereiches Pflege & Therapeutische Dienste an den Standorten Wil und Uznach in allen personalrelevanten Themen 
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der leistungsfähigen sowie zukunftsorientierten Personalgewinnung, -haltung und Personalbetreuung
• Beratung der Führungskräfte bei sämtlichen Personalprozessen sowie auch Begleitung und Unterstützung bei Change- und Entwicklungsthemen
• Mitwirken in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen und Projekten sowie stete Optimierung komplexer Personalprozesse des Human Resources und deren Schnittstellen
• Bereitschaft für eine Reisetätigkeit zwischen den Spitalstandorten

Was Sie für diese Stelle mitbringen

• Betriebswirtschaftliche Grundbildung mit entsprechender HR Weiterbildung oder Studienabschluss im Bereich Human Resources
• Mehrjährige Erfahrung mit aussagekräftigem Leistungsnachweis im operativen und konzeptionellen HR-Management
• Erfahrung in HR-Projekten und im Change-Management
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Beratungs-, Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke verbunden mit Verhandlungsgeschick und Flexibilität

Unser Angebot an Sie

• Abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit Kunden aus verschiedenen Geschäftsbereichen
• Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsformen sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Angenehme Teamkultur mit gemeinsamen Pausen oder Mittagessen
• Spannende Zusammenarbeit mit den Teams innerhalb des Bereichs

Ihre Bewerbung

• Eintritt per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung
• Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Frau Susanne Scharf, Teamleiterin HR Beratung, Telefon +41 71 494 38 63
• Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Sandra Oertle, Leiterin HR Beratung, Telefon +41 71 494 69 49