HR-Verantwortliche / HR-Verantwortlicher (90 - 100%)

About the job

In den Bethesda Alterszentren sind 13 Alterszentren mit einem Wohn- und Pflegeangebot für rund 1'300 Menschen an 20 Standorten in der Deutschschweiz organisatorisch miteinander verbunden. Die beiden Betriebsgesellschaften Bethesda Altersbetreuung AG und Bethesda Alterszentren AG sind hundertprozentige Tochtergesellschaften der Stiftung Diakonat Bethesda und damit in einer langen Tradition und einer offenen christlichen Wertekultur verankert.

HR-Verantwortliche / HR-Verantwortlicher (90 - 100%)

• Du begleitest unsere Mitarbeitenden administrativ durch den gesamten Employee Life Cycle – vom Eintritt über Veränderungen bis zum Austritt.
• Als kompetente Fachperson unterstützt Du Mitarbeitende und Vorgesetzte bei Fragen rund um HR-Themen.
• Eintritte, Mutationen und Austritte wickelst Du selbstständig, zuverlässig und gemäss unseren definierten QM-Vorgaben ab.
• Du hältst unser Personal-Informations-System auf dem neuesten Stand und sorgst für eine hohe Datenqualität.
• Die monatlichen Lohnläufe liegen in Deinen Händen – inklusive Erstellung und Kontrolle der Lohnabrechnungen.
• Du kümmerst Dich um die Abrechnung der Sozialversicherungen, darunter AHV, EO, Pensionskasse und Quellensteuer.
• Auch bei den Zahlen behältst Du den Überblick: Du stimmst die relevanten Durchlaufkonten ab, beispielsweise für AHV/ALV, Kranken- und Unfalltaggelder, EO/Mutterschaft/Militär, Lohnvorauszahlungen und Quellensteuer.
• Und weil HR mehr ist als Administration: Du bringst dich aktiv in HR-Projekte ein und hilfst mit, unsere Prozesse und HR-Arbeit weiterzuentwickeln.

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion – idealerweise hast Du diese im Gesundheitswesen gesammelt.
• Mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur HR-Fachfrau / zum HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis bringst Du eine ideale fachliche Basis für diese vielseitige Aufgabe mit.
• Du fühlst Dich wohl in einem abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgabengebiet, übernimmst gerne Verantwortung und organisierst Deinen Arbeitsalltag selbstständig und zuverlässig.
• Gleichzeitig bist Du ein Teamplayer: Der fachliche und persönliche Austausch mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen in einem kleinen Team macht Dir Freude.
• Und nicht zuletzt: Du packst gerne mit an, denkst mit und behältst auch dann den Überblick, wenn im HR-Alltag einmal mehrere Themen gleichzeitig auf dem Tisch liegen.

• Dich erwartet ein spannendes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung und Raum, Dich einzubringen.
• Du wirst Teil eines aufgestellten und erfahrenen Teams, das eine unkomplizierte und gute Zusammenarbeit lebt und schätzt.
• Deine Ideen sind willkommen: Wir sind offen für neue Impulse, kreative Lösungsansätze und Menschen, die gerne mitdenken und mitgestalten.
• Bei uns pflegen wir eine achtsame Du-Kultur, die von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist.
• Mit mindestens 25 Ferientagen und einem flexiblen Ferienmodell bleibt auch genügend Zeit für alles, was dir ausserhalb der Arbeit wichtig ist.
• Dank guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten direkt vor dem Haus erreichst Du Deinen Arbeitsplatz bequem.
• Dich erwartet ein schöner Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Zürichsee.