Senior Underwriter Corporate Life & Pensions (m/w/d) 80 - 100%

Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung. 

Begeistert dich die Idee, deine langjährige Erfahrung und Expertise in der beruflichen Vorsorge bei komplexen Fragestellungen institutioneller Kunden einzubringen? Arbeitest du gerne partnerschaftlich zusammen mit unseren Vertriebseinheiten und berätst aktiv mit dem Ziel, die besten Lösungen umzusetzen?

Im Bereich Underwriting & Propositions Management Corporate Life and Pensions bist du Teil eines hochspezialisierten Teams, das bei Neugeschäften sowie Vertragserneuerungen im Kollektivlebenumfeld für die korrekte Tarifierung sorgt. Die Rolle erlaubt es, mit deinem technischen Können und deiner Beratungsfähigkeit positiv auf die Kundenexzellenz unserer Services einzuzahlen und zeitgleich unsere betriebswirtschaftlichen Ziele umzusetzen. Mit deiner Affinität und deinem Interesse für Digitalisierung und Automatisierung leistest du zudem Impulse und arbeitest daran mit, unsere Prozesse und Dienstleistungen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Erfahre hier , weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 3» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Senior Underwriter Corporate Life & Pensions.

Was du tust

• Du analysierst anspruchsvolle und komplexe Kollektivversicherungslösungen und begleitest den gesamten Prozess, von der Offerte bis zur Vertragserstellung.
• Du verantwortest die risikogerechte Tarifierung für Neukunden, komplexe Berechnungen für Rentenübernahmen, die Erstellung von individuellen Überschussabrechnungen sowie Spezialberechnungen.
• Du berätst und begleitest Relationship Manager und Kundendienst-Teams proaktiv mit deinem Fachwissen und deiner Erfahrung, speziell bei herausfordernden Fällen.
• Du übernimmst die fachliche Leitung in Projekten und steuerst diese von der Spezifikation bis zur erfolgreichen Testabnahme.
• Du gewährleistest die Einhaltung und Weiterentwicklung interner Kontrollvorgaben und bringst deine Expertise in die Optimierung von Prozessen ein.

Was du mitbringst

• Hochschul- oder Fachhochschulabschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung als Underwriter mit Fokus auf berufliche Vorsorge, idealerweise in einem FINMA-regulierten Versicherungsunternehmen
• Ausgeprägte Lösungsorientierung, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse; Programmierkenntnisse von Vorteil
• Stilsicheres Deutsch und gutes Englisch; weitere Landessprachen sind ein Plus

Dein Kontakt

Senior Talent Acquisition Consultant: Jasmina Pipic (044 628 42 50)

Zusätzliche Informationen

Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100%

Arbeitsort: Zürich, Oerlikon

Hybrides Arbeiten: bis zu 40%

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung - auch ohne Bewerbungsschreiben.
Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.

Wer wir sind

Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung. 

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.

Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Siehe hier selbst und werde Teil davon.

Information für Personalvermittler

Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.