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Swissport International AG

L’aviation relie le monde, et Swissport en est un acteur essentiel. Chaque année, nous servons près de 250 millions de passagers, accueillons six millions de visiteurs dans nos salons d’aéroport et traitons plus de cinq millions de tonnes de fret aérien dans plus de 300 aéroports répartis dans près de 50 pays. Cela fait de nous le leader mondial des services aéroportuaires, avec une présence plus étendue que celle de n’importe quelle compagnie aérienne. Avec près de 63 000 collaborateurs hautement qualifiés, nous veillons chaque jour à ce que les voyages et le commerce international se déroulent sans encombre dans le monde entier, tout en faisant progresser l’innovation dans l’industrie aéronautique. Ensemble, nous façonnons l’expérience aéroportuaire de demain.

Informations clés

A Day in the Life as a Ground Support Equipment Mechanic

17 avis

Il y a encore des progrès à faire en matière de conditions de travail

2.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

25 juin 2026

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les formations et les cours sont tout à fait corrects, tout comme les mesures d'amélioration destinées aux collaborateurs, qui sont proposées régulièrement. On reçoit constamment des informations par e-mail. Les avantages sociaux ne sont pas si mauvais, mais ils ne sont pas exceptionnels non plus. Je ne peux malheureusement pas citer d'autres points positifs.

Quels sont les points à améliorer ?

Malheureusement, l'entreprise connaît des problèmes internes qu'elle n'arrive pas à résoudre depuis des années. De nombreux collaborateurs sont mécontents des horaires de travail, des tenues de service, du travail d'équipe et des conditions de travail en général. Dès qu'on commet des erreurs (ce qui est d'ailleurs toléré dans certains cas), on progresse ; en revanche, si on n'en commet pas, il n'y a pas d'évolution professionnelle notable vers le haut et l'avenir reste au même point. Au final, on ne parvient à s'habituer à une certaine routine que si l'on fait preuve de patience et que l'on sait bien se contrôler. Le travail n'est pas facile, quelle que soit l'expérience que l'on a eue auparavant. On ne le comprend vraiment que lorsqu'on y est soi-même :).

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

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Non

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)Limité

30 mars 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Rien ne vous motive à travailler plus longtemps, seulement si vous échouez et que vous n'avez pas d'autre choix que de rester ici, sinon c'est une perte de temps.

Quels sont les points à améliorer ?

A tous points de vue, le salaire est très très bas, les superviseurs ont besoin d'être rééduqués car ils se comportent comme s'ils vivaient en 1923 et non en 2023.

Traduit de l' anglais

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Conseils et recommandations

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Un endroit agréable pour travailler

4.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

07 mars 2021

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

J'ai trouvé que la communication, le style de leadership et la cohésion étaient excellents. J'étais sur la rampe et nous étions comme une famille.

Quels sont les points à améliorer ?

Le salaire devrait être meilleur. C'est la seule raison pour laquelle je suis parti.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

2.2
Basé sur 17 avis
5 étoiles12%4 étoiles18%3 étoiles6%2 étoiles6%1 étoile59%
  • Style de management
    1.7
  • Salaire et avantages
    1.2
  • Opportunités de carrière
    1.6
  • Ambiance et conditions de travail
    1.7

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