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4.0
plus d’un an
Employé(e) actuel(le), Durée indéterminée
Horaires de travail flexibles
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Employeur social
Réaliser la coopération avec les clients
offres de formation continue
Horaires de travail flexibles
Quels sont les points à améliorer ?
La communication à partir de la ligne devrait être améliorée
Accroître la transparence
Un traitement plus uniforme à bien des égards serait nécessaire. De nombreux documents QM, cependant, de nombreux règlements spéciaux.