4 avis
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Un environnement de travail agréable et de bonnes perspectives d'évolution
5.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
10 mars 2026mars 2026
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une communication ouverte et honnête, des possibilités d'évolution, les relations entre collègues et avec les supérieurs, des processus de travail structurés. Cela dépend un peu du poste ; comme j'ai déjà travaillé aussi bien à la salle de sport qu'au bureau, je peux juger les deux comme étant plutôt bons. L'entreprise s'efforce de faire en sorte que chaque collaborateur se sente à l'aise. Même s'il y a parfois des problèmes ou des malentendus, l'entreprise tient à ce que tout le monde se sente bien et fait de son mieux pour y remédier.
Quels sont les points à améliorer ?
Je n'ai pratiquement rien à redire, je suis globalement très satisfait.
Traduit de l' anglais
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Encourager les bons employés
5.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
19 mai 2022mai 2022
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Les bons collaborateurs sont toujours encouragés et sollicités, de sorte qu'il existe de nombreuses possibilités d'évolution. Depuis le re-branding de basefit.ch en PureGym, l'entreprise a non seulement fait un bond en avant en termes de professionnalisme, mais elle a également acquis une image plus positive. Les conditions de travail et les processus internes s'en sont également trouvés améliorés.
Quels sont les points à améliorer ?
PureGym est toujours en pleine croissance, ce qui offre de nombreuses possibilités d'évolution, mais la croissance est aussi synonyme de dynamisme.
Traduit de l' allemand
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Une entreprise dynamique avec du potentiel
4.0
- Salaire et avantages3.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail4.0
- Opportunités de carrière5.0
29 janvier 2020janvier 2020
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Des équipes jeunes et dynamiques avec beaucoup de dynamisme. Les conditions de travail se sont considérablement améliorées au cours des six derniers mois. Il y a une interaction simple et respectueuse les uns avec les autres. La croissance de l'entreprise permet le développement individuel de chaque personne.
Quels sont les points à améliorer ?
Il est encore possible d'améliorer l'organisation et la mise en œuvre des innovations et des processus. La structure des prestations pour les employés peut également être étendue.
Traduit de l' allemand
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Aubruchstimmung - Le développement va dans la bonne direction
4.0
- Salaire et avantages3.0
- Style de management3.0
- Ambiance et conditions de travail4.0
- Opportunités de carrière4.0
28 janvier 2020janvier 2020
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
De nombreuses possibilités de développement au sein des clubs (de stagiaire à directeur de club), jusqu'au niveau de directeur régional et/ou en tant que débutant latéral à un rôle administratif au siège. L'entreprise continue de croître et de se développer et a reçu un coup de pouce professionnel avec l'acquisition de Fitness World (DK). Le climat général est positif et l'humeur positive au départ est omniprésente.
Quels sont les points à améliorer ?
La structure organisationnelle au sein de l'administration peut / doit être encore étendue et renforcée. Le bon chemin a été pris et la qualité ne cesse d'augmenter.
Traduit de l' allemand
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Notes globale
- Style de management4.0
- Salaire et avantages3.5
- Opportunités de carrière4.8
- Ambiance et conditions de travail4.5