V-ZUG AG

V-ZUG est la marque suisse de référence pour les appareils ménagers haut de gamme et incarne depuis plus de 110 ans qualité, innovation et design. Au siège de Zoug, nous développons et produisons des appareils de cuisine et de buanderie, complétés par la production de réfrigérateurs à Arbon ainsi que, depuis 2022, à Sulgen. Nous exploitons également une fabrication de composants spécialisés à Changzhou, en Chine. Leader du marché en Suisse, V-ZUG distribue ses produits premium non seulement sur son marché domestique, mais aussi à l’international – avec un accent particulier sur les métropoles à fort pouvoir d’achat. Avec ses propres filiales en Europe, en Australie et en Asie, ainsi que de solides partenariats de distribution, V-ZUG bénéficie d’une présence mondiale. Nos clientes et clients profitent dans tous les marchés d’un service complet et de haute qualité. Aujourd’hui, le groupe V-ZUG emploie environ 2’100 collaboratrices et collaborateurs dans le monde entier. Sur le plan organisationnel, nos activités se répartissent en deux segments : «Appareils ménagers» – développement, production, commercialisation, distribution et service – et «Immobilier», qui comprend les sites appartenant à l’entreprise à Zoug et Sulgen. En tant qu’employeur, nous attachons une grande importance à une culture fondée sur la reconnaissance, au développement continu ainsi qu’à la durabilité. Cet engagement est confirmé par nos distinctions : depuis 2022, nous portons le label «Friendly Work Space», et depuis 2025, nous sommes également certifiés «Great Place to Work».

Informations clés

2 avis

Un poste de choix, une équipe de choix

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
Ancien(ne) employé(e)Limité

03 septembre 2026

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Un super boulot, une super équipe / surtout l'équipe de Wabern : il n'y avait que des femmes (à part les techniciens) et j'étais le seul homme, mais je me suis senti tellement à l'aise dans cette équipe, et la collaboration entre les responsables de la planification, les chargés de dossier et les techniciens était tout simplement géniale ! Même la formation m'a beaucoup plu ; même si je n'étais qu'un employé temporaire, grâce à cette équipe, je ne me suis jamais senti comme tel.

Quels sont les points à améliorer ?

Rien à améliorer

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

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Une très bonne communication

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
CandidatDurée indéterminée

24 décembre 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Bonne structure ; retour d'information propre reçu lors de la candidature.

Quels sont les points à améliorer ?

Le serveur avait envoyé un message d'erreur lors du téléchargement de l'application.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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