HANS KOHLER AG

2.6(9 avis)
Die HANS KOHLER AG ist eine eigenständige, unabhängige Handelsunternehmung mit Sitz in Zürich. Sie importiert Halbzeug und Fertigprodukte aus Edelstahl für die Industrie und das Gewerbe und widmet sich seit über 100 Jahren dem Handel von Edelstahl. Unsere Markenwerte: Vertrauen, Freude, Performance, Speed und Glanz gebündelt in unserem neuen Image-Movie. HANS KOHLER AG – TOP OF INOX

Informations clés

HANS KOHLER AG — Arbeiten bei KOHLER

1 offre d'emploi

Hier

TECHNISCHER VERKAUFSBERATER mit Fokus im Bereich Rohrleitungsbau 100% (all genders)
Lieu de travail:

Zürich

Taux d'activité:

100%

Type de contrat:

Durée indéterminée

HANS KOHLER AG

Candidature simplifiéeNouveau

9 avis

Un bon employeur

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

30 novembre 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

La cohésion de l'équipe est très bonne. On se soutient même les jours de grande affluence.

Quels sont les points à améliorer ?

L'équipement de bureau a un peu vieilli. Un rafraîchissement serait le bienvenu.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

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Non recommandé

1.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

23 février 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Malheureusement, rien. Le seul point positif était le lieu de travail. Sinon, rien ne me vient à l'esprit

Quels sont les points à améliorer ?

Être plus humain et mieux initier les collaborateurs au lieu de les laisser faire.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Il est fortement déconseillé d'y travailler

1.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

28 avril 2021

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les employés sont régulièrement engueulés, ce qui permet de garder le contrôle de la situation.

Quels sont les points à améliorer ?

Partout, tout est complètement dépassé. Une seule opinion est valable, pas d'espace libre.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Voir les 9 avis

Notes globale

2.6
Basé sur 9 avis
5 étoiles22%4 étoiles22%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile56%
  • Style de management
    2.6
  • Salaire et avantages
    3.0
  • Opportunités de carrière
    2.4
  • Ambiance et conditions de travail
    2.9

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