Evaluations
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Traduit de l' anglais
19 octobre 2021
Employé(e) actuel(le)
Bonne culture d'entreprise
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Un très bon esprit d'équipe et une culture d'entreprise conviviale. Une direction très solidaire et engagée. Il n'y a pas de micro management, environnement de confiance au sein des départements et des employés. Possibilité d'évolution.
Quels sont les points à améliorer ?
La structure de la formation pourrait être améliorée. Le processus d'embauche a été très long.
Traduit de l' allemand
12 avril 2021
Employé(e) actuel(le)
des horaires de travail flexibles et une bonne ambiance de travail
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Super échange dans tous les domaines, bonnes possibilités de développement ultérieur
Quels sont les points à améliorer ?
Rien, car chaque problème est abordé de manière objective et sérieuse.
Traduit de l' allemand
08 avril 2021
Employé(e) actuel(le)
Un esprit d'équipe incroyable
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une grande équipe, où la cohésion est inscrite en grand. Tout le monde se serre les coudes et se défend. Surtout en ces temps difficiles, cela vaut son pesant d'or. Je l'ai rarement vécu comme ça.
Quels sont les points à améliorer ?
L'administration et l'organisation sont certainement encore plus possibles. Cependant, des améliorations sont toujours apportées.
Traduit de l' allemand
24 novembre 2020
Employé(e) actuel(le)
appréciation personnelle et excellente atmosphère de travail
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une super culture d'entreprise où tout est possible. La culture active du retour d'information suscite l'appréciation et la confiance mutuelles
Quels sont les points à améliorer ?
Si vous voulez suivre le cours du temps, vous devez continuer à avancer, sinon vous vous arrêterez ou même prendrez du retard. Nous en sommes conscients et nous essayons constamment d'identifier et de travailler sur notre potentiel d'optimisation. Cela n'est pas seulement le fait de la direction, ma...
Traduit de l' allemand
09 novembre 2020
Employé(e) actuel(le)
Une jeune entreprise formidable
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Cohésion, atmosphère de travail positive, innovation, flexibilité, beaucoup de liberté d'action individuelle, culture du retour d'information
Quels sont les points à améliorer ?
Peu ou pas du tout ! Bien sûr, des améliorations sont possibles, d'autant plus qu'il s'agit d'une jeune entreprise (structure, communication, etc.), mais beaucoup de choses évoluent dans le bon sens.
Traduit de l' allemand
10 mai 2020
Employé(e) actuel(le)
Super ambiance de travail
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une bonne communication - vous savez que vous êtes en avance. Une ambiance et une gestion géniales !
Quels sont les points à améliorer ?
Beaucoup de bons outils informatiques. Il est certainement possible de les relier encore mieux entre elles !