Enterprise Solution Architect (m/w/d)

Um mit dem stetigen Wachstum Schritt zu halten und die Unternehmung optimal auf zukünftige Herausforderungen auszurichten, sucht unsere Partnerin motivierte Fachspezialisten und Talente. Für ihre Kunden engagiert sie sich mit Leidenschaft. Sie ist motiviert, sich als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mit dem technologischen Fortschritt mitzuhalten. Als zukunftsweisende IT-Dienstleisterin ist sie für die Konzeption, Transformation und den Betrieb von Branchenlösungen für Schweizer Kranken- und Unfallversicherer - von der Einzelapplikation bis zur umfassenden Gesamtlösung für das digitale Zeitalter verantwortlich.

Möchtest Du dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld entfalten und mit Eigeninitiative einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten? Dann lege jetzt den Grundbaustein für gemeinsame Wege.

Verantwortung:

• Entwicklung zukunftsfähiger IT-Architekturen für Kunden aus der Kranken- und Unfallversicherung

• Planung und Design von End-to-End-Lösungen über Applikationen, Schnittstellen, Infrastruktur und Security

• Erstellung von Architekturkonzepten, Roadmaps und Umsetzungskonzepten

• Beratung von Kunden, internen Fachbereichen und Projektteams in allen Architekturfragen

• Bewertung neuer Technologien und Integration in bestehende Service- und Outsourcing-Modelle

• Sicherstellung der IT-Compliance und Einhaltung regulatorischer Vorgaben (Datenschutz, Sicherheit, Governance)

• Unterstützung des Presales-Teams bei der Entwicklung kundenspezifischer Angebote

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung

• Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect, idealerweise in Versicherungs- oder Finanzumfeld

• Fundiertes Know-how in IT-Infrastruktur, Cloud-Lösungen, Middleware, Schnittstellenmanagement und Sicherheitsarchitekturen

• Vertraut mit regulatorischen Anforderungen im Gesundheits- oder Versicherungswesen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Sportliche Aktivitäten
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

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Arbeitsort
Gerlafingen

Kontakt

Ella Moerland,
+41443852882