Chef d'équipe

Chez Jabil, nous renforçons les marques qui renforcent le monde – c’est la raison de notre existence et la force motrice qui fait de nous le fournisseur de solutions technologiques le plus avancé au monde pour la fabrication. Que nous travaillions pour l’une des marques les plus grandes et les plus connues au monde ou pour les startups technologiques les plus cool – notre détermination ne faiblit jamais. Nous partageons un souhait avec ces marques : rendre le monde meilleur, plus sûr et plus propre.

Jabil Healthcare est le plus grand fabricant mondial de conception et de services de fabrication dans le domaine de la santé. Nous contribuons à améliorer la santé et le bien-être des personnes dans le monde entier. Rejoignez-nous et participez au développement, à la conception et à la fabrication de produits et solutions pour le compte de marques internationales leaders dans le domaine de la santé afin d’améliorer la santé des patients. 

Voulez-vous faire bouger les choses et vous engager de manière significative dans un environnement dynamique ?

Alors postulez dès aujourd’hui en tant que :

CHEF D'ÉQUIPE (H/F/D) - 100%

Lieu : Grenchen (SO)

Type de contrat : CDI

Date de début : immédiate ou à convenir

VOS RESPONSABILITÉS :

• Coordonne avec la direction pour définir les normes de production et de contrôle qualité. Aide également à collecter des données sur les types, quantités, spécifications et délais de livraison des produits commandés. Aide à minimiser les matériaux excédentaires en production.
• Aide à coordonner les activités de production avec les activités d’approvisionnement, de maintenance et de contrôle qualité pour assurer une production optimale et une utilisation efficace du personnel, des machines et des équipements.
• Examine et discute les rapports de production, de contrôle qualité, de maintenance et d’exploitation pour identifier les causes des non-conformités aux spécifications produit et des problèmes opérationnels ou de production avec les responsables de production.
• Aide à minimiser les déchets. Veille à ce que chaque poste de travail dispose d’un espace de travail propre. Aide à l’introduction de méthodes et procédures opérationnelles visant à éliminer les problèmes opérationnels et à améliorer les indicateurs.
• Surveille tous les indicateurs de production et remplit le « Glasswall » quotidien. S’efforce d’améliorer continuellement la réduction des erreurs dans le département et l’usine.
• Veille à ce que les employés du département lisent, comprennent et respectent les politiques et procédures appropriées. Assure un approvisionnement et une disponibilité adéquats des ressources et équipements.
• Aide à la surveillance du système SPC pour résoudre et détecter immédiatement les problèmes récurrents. Compile, stocke et récupère les données de production.
• Peut assumer d’autres tâches et responsabilités assignées.

VOUS RENDREZ COMPTE À :

Superviseur de production

VOS COMPÉTENCES :

• Expérience dans la gestion d’équipes (15-21 personnes)
• Formation mécanique ou technique de base achevée dans un environnement de production.
• Passion pour la technologie, les processus et le développement continu
• Excellentes compétences en communication.
• Solides compétences financières et analytiques. Maîtrise des analyses commerciales pour déterminer la structure optimale de l’entreprise.
• Succès avérés en gestion du changement ainsi que dans la mise en œuvre et la gestion de programmes continus d’amélioration de la productivité et de réduction des coûts.
• Maîtrise de l’utilisation des PC, des produits Microsoft Office (Excel, Word et PowerPoint) et des e-mails requise.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

• Un poste responsable et polyvalent dans une entreprise mondiale
• Conditions d’emploi avancées avec des perspectives à long terme
• Grande autonomie et travail indépendant
• Un espace sécurisé pour la pensée créative et l’apprentissage au travail
• Système de bonus, jours de congé supplémentaires et de nombreux autres avantages

En savoir plus sur JABIL Suisse

Nous attendons avec impatience votre candidature complète en ligne ! Dites OUI à Jabil et OUI à un nouveau défi !

Lorsque vous postulez chez Jabil, le contact se fait via notre portail d’emploi officiel avec une adresse e-mail en @jabil.com ; par un appel téléphonique direct d’un membre de l’équipe Jabil ; ou par un e-mail direct avec une adresse @jabil.com. Jabil ne demande aucun paiement pour les entretiens ou à tout autre moment du processus de recrutement. Jabil ne vous demandera jamais par téléphone ou par e-mail des informations personnelles telles que numéro de sécurité sociale, acte de naissance, coordonnées bancaires, numéro de permis de conduire ou informations de passeport. Si vous pensez être victime d’un vol d’identité, veuillez contacter votre poste de police local.

Jabil, y compris ses filiales, est un employeur qui promeut l’égalité des chances et le traitement équitable. Il emploie des candidats qualifiés sans distinction de race, couleur, religion, nationalité, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, handicap, âge, informations génétiques, statut de vétéran ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Aménagements pour l’accessibilité