Reinach BL
Il y a 15 heures
Assistant(e) 80-100% (h/f/d) Production de capteurs
- 13 mai 2026
- 80 – 100%
- Reinach BL
Résumé de l'emploi
Rejoignez Endress+Hauser, un leader en innovation technologique. Profitez d'un environnement de travail collaboratif et enrichissant.
Tâches
- Soutenir le leadership de la production de capteurs au quotidien.
- Organiser des réunions et des ateliers de manière professionnelle.
- Réaliser des analyses et des présentations adaptées aux besoins.
Compétences
- Formation commerciale ou équivalent, idéalement en assistanat.
- Maîtrise des outils MS-Office, connaissance de SAP un plus.
- Excellentes compétences en communication en allemand et en anglais.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Chez Endress+Hauser, le progrès se fait par la collaboration. Que ce soit dans l'innovation et la mise en œuvre de nouvelles technologies en équipe, la collaboration au développement de nouveaux appareils ou le renforcement de relations importantes avec diverses industries mondiales : notre travail repose sur l'établissement de relations de confiance qui aident chacun à réussir. En tant qu'entreprise familiale, nous regardons au-delà des objectifs à court terme et travaillons à créer une vision tournée vers l'avenir pour nos collaborateurs, nos clients et le monde en général.
En quoi consiste ce poste ?
Êtes-vous une personne organisée avec un œil pour le détail ? La discrétion est-elle l’une de vos qualités ? Vous passionnez-vous pour des tâches variées et le soutien de notre équipe de direction ? Alors ce poste est fait pour vous ! En tant qu’assistant(e), vous jouez un rôle central dans l’organisation quotidienne et contribuez de manière significative au succès de l’équipe grâce à votre engagement.
Quelles seront vos responsabilités ?
- Vous soutenez l’équipe de direction de la production de capteurs dans toutes les affaires organisationnelles et administratives du quotidien avec compétence.
- Vous organisez des réunions et des ateliers et en assurez la préparation et le suivi professionnels.
- Vous élaborez des analyses, des présentations et des rapports et préparez les informations de manière adaptée aux destinataires.
- Vous coordonnez les déplacements professionnels, les formations ainsi que les événements et les soutenez sur le plan organisationnel et contenu.
- Vous proposez continuellement des améliorations pour les processus internes et mettez en œuvre les optimisations conjointement avec les interfaces concernées.
Qu’attendons-nous de vous ?
- Vous disposez d’une formation commerciale achevée ou d’une qualification comparable, idéalement complétée par une formation d’assistant(e) de direction.
- Vous avez de l’expérience dans l’organisation d’événements, manifestations ou formats similaires et les coordonnez de manière structurée et efficace.
- Vous maîtrisez les programmes MS Office courants ; des connaissances SAP sont un avantage et vous vous familiarisez rapidement avec de nouveaux outils.
- Vous travaillez de manière fiable, autonome et discrète, alliez sens de l’organisation et initiative personnelle et gardez une vue d’ensemble même dans des situations exigeantes.
- Vous communiquez couramment en allemand, avez de bonnes connaissances en anglais et convainquez par votre esprit d’équipe, votre orientation service ainsi qu’une pensée connectée et ouverte.
Que pouvez-vous attendre de nous ?
- Nous sommes une entreprise familiale engagée avec une vision durable.
- Nous encourageons l’apprentissage tout au long de la vie avec diverses possibilités de formation et de perfectionnement, un transfert de connaissances interne et de l’e-learning.
- Nous soutenons l’équilibre vie professionnelle-vie privée avec des horaires de travail flexibles.
- Nous offrons un soutien pour des solutions de mobilité durables telles que les transports publics.
- Nous soutenons des politiques favorables à la famille, y compris des places en crèche et des services de garde pendant les vacances.
Comment postuler ?
Pour postuler, nous vous prions de télécharger vos documents sur notre page carrière. Les candidatures envoyées par e-mail ne peuvent malheureusement pas être prises en compte pour des raisons de protection des données.
Les agences, prestataires de services en personnel ou entreprises similaires sont priés de s’abstenir d’envoyer des profils et demandes de collaboration non sollicités. Actuellement, nous ne travaillons pas avec des prestataires externes pour ce poste. Toutes les candidatures non sollicitées de prestataires ne seront pas prises en compte et seront supprimées sans examen complémentaire. Nous vous remercions de votre compréhension.
À propos de l'entreprise
Reinach BL
Avis
- Style de management1.9
- Salaire et avantages2.3
- Opportunités de carrière2.1
- Ambiance et conditions de travail2.3