Direction du département Finances, RH & Services

À propos de cette offre

Vous souhaitez diriger les finances et assumer des responsabilités ? Vous bénéficierez d’une marge de manœuvre, du télétravail et d’horaires flexibles. Postulez dès maintenant !

Pour notre client, une PME industrielle, nous recherchons une direction de département Finances, RH & Services à 80–100 % selon accord. Vous serez responsable des finances, des RH et des services, dirigerez trois collaborateurs et participerez activement à la conception des systèmes, processus et rapports. Vous bénéficierez d’une passation organisée, d’horaires flexibles et de la possibilité de télétravail.

Vos tâches chez votre nouvel employeur :

• Assurer les clôtures financières selon le CO, la planification de la liquidité, le contrôle de gestion, le calcul des coûts et le reporting
• Diriger le département Finances, RH et Services avec trois collaborateurs et garantir une organisation appropriée
• Gérer les systèmes financiers, RH et administratifs utilisés ainsi que promouvoir la numérisation et l’optimisation des processus
• Assurer la gestion des contrats et des assurances, le système de contrôle interne ainsi que le reporting ponctuel à la direction générale et au conseil d’administration

Vous offrez à votre nouvel employeur :

• Formation supérieure ou continue en finance et comptabilité, contrôle de gestion ou en économie d’entreprise, par exemple brevet professionnel, diplôme fédéral, HES ou HE
• Expérience professionnelle de plusieurs années en finance et comptabilité ainsi qu’une expérience idéale en gestion et leadership
• Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit, expérience avec IN:ERP et InFinanz/Diamant un atout
• Esprit d’entreprise, grande fiabilité, bon jugement ainsi qu’une communication claire et transparente

Vous pouvez également vous réjouir des avantages suivants

• Horaires flexibles avec temps de travail variable et possibilité d’effectuer une partie du travail en télétravail
• Cinq semaines de vacances ainsi que 13 jours fériés payés supplémentaires
• Places de parking gratuites directement chez l’entreprise 
• Possibilités attrayantes de formation continue, cadeaux d’ancienneté et diverses réductions pour les collaborateurs

Votre intérêt est éveillé ? Alors postulez dès aujourd’hui !