Responsable de secteur résidentiel 80 % - 100 %

À propos de cette offre

Responsable de secteur résidentiel 80 % - 100 %

Vos tâches

• Vous assumez la direction professionnelle et du personnel des collaborateurs et garantissez une haute qualité des processus de soins dans le service
• Vous dirigez votre équipe avec engagement, donnez l'exemple et favorisez la motivation ainsi que la collaboration
• Vous soutenez la planification, la coordination et l'organisation du quotidien des soins sur la base de notre concept de soins
• Vous assurez un flux d'informations fluide entre les résidents, les proches et l'équipe de soins
• Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction des soins et la soutenez dans les tâches organisationnelles, administratives et stratégiques
• Vous vous impliquez activement dans les soins et assumez les services attribués, y compris les services du week-end
• Vous accompagnez et soutenez les apprentis ainsi que les stagiaires dans leur formation et leur perfectionnement

Ce que vous apportez

• Formation achevée en tant qu'infirmier/-ère diplômé(e) HF/FH ou spécialiste en soins et accompagnement de longue durée BP
• Expérience en tant que chef d'équipe/chef de service
• Expérience de plusieurs années dans les soins de longue durée
• Joie à diriger, développer et motiver les collaborateurs ainsi qu'à travailler en équipe
• Compétences marquées en communication et en relations sociales avec les résidents, les proches et les collaborateurs
• Vous comprenez le suisse allemand et parlez couramment l'allemand standard

Nous vous offrons

• Une offre complète et gratuite de formation continue via l'Académie Senevita pour votre développement professionnel et personnel
• Une culture d'entreprise valorisante ainsi que des événements généreux et réguliers pour les collaborateurs
• Une restauration équilibrée et à prix réduit dans notre propre gastronomie
• Des réductions attractives, par exemple pour le carburant, les assurances complémentaires, les offres de fitness, les pharmacies et plus encore
• De très bonnes prestations sociales ainsi qu'au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)

Vous souhaitez d'abord découvrir ?

Nous vous invitons à un café de découverte sans engagement : personnellement, de manière détendue et sans documents de candidature. Vous ferez connaissance avec notre équipe et aurez un aperçu de nos locaux. Prenez rendez-vous dès maintenant :

https://www.senevita.ch/de/standorte/betreutes-wohnen-dorfmatt-muensingen/arbeitgeber/kennenlern-kaffee/