Senevita AG
Lausen BL
Hier
Direction de secteur résidentiel 100%
- Date de publication :09 décembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Lausen BL
Résumé de l'emploi
Senevita, leader des services pour personnes âgées, recherche un(e) Wohnbereichsleitung. Une opportunité unique de contribuer à un établissement moderne et accueillant.
Tâches
- Assurer une qualité de soin professionnelle et orientée vers les résidents.
- Coordonner la communication entre résidents, familles et équipe de soins.
- Développer des processus de soins pour garantir une qualité optimale.
Compétences
- Diplôme en soins infirmiers et expérience en soins de longue durée exigés.
- Leadership, empathie et compétences organisationnelles requises.
- Connaissance de RAI-HC et bonne maîtrise de l'allemand.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent le logement assisté autonome et les soins complets, Senevita Casa est le principal fournisseur privé de services Spitex en Suisse.Nous avons inauguré un nouveau bâtiment moderne pour le logement assisté et les soins à Lausen (Bâle-Campagne).– un lieu où les résidents, les invités et les collaborateurs doivent se sentir bien. Avec un total de 40 chambres de soins, 34 unités de logement assisté et un restaurant public. Pour cette tâche passionnante, nous recherchons une personne expérimentée et engagée qui souhaite participer dès le début en tant que
Pour le Senevita Dreiklang à Lausen, nous recherchons immédiatement ou selon accord un/une
Pour le Senevita Dreiklang à Lausen, nous recherchons immédiatement ou selon accord un/une
Direction de secteur résidentiel 100% / Optionnellement adjoint(e) à la direction des soins
Deviens un élément central de notre équipe et participe activement à l'ouverture ainsi qu'à la mise en place de notre nouveau site. En tant que direction de secteur résidentiel, tu contribues de manière significative à établir dès le départ une qualité de soins au plus haut niveau. Tu bénéficieras non seulement d'un lieu de travail moderne, mais aussi de la chance d'influencer durablement la vie de nos résidents et de la façonner.Tes tâches
- Assurer une qualité de soins professionnelle, orientée vers le service et les résidents, y compris Spitex interne
- Tu soignes et accompagnes nos résidents conformément à notre mission
- Coordination et communication : tu garantis le flux d'informations vers les résidents, les proches et l'équipe de soins
- Participation à l'élaboration des processus de soins : tu développes avec l'équipe des processus de soins et veilles dès le début à la mise en œuvre d'une haute qualité de soins
- Tu influences activement l'atmosphère de travail et aides à créer un environnement de travail harmonieux et efficace.
- Responsabilité de la qualité des soins : tu assumes la responsabilité de l'évaluation via inter RAI / LTCF et RAI HC
- Direction et motivation du personnel : tu diriges une équipe motivée et mènes des entretiens avec les collaborateurs pour favoriser le développement de chacun
- Selon le niveau de connaissances et d'expérience, prise en charge du poste d'adjoint(e) à la direction des soins
Ce que tu apportes
- Formation professionnelle achevée en tant qu'infirmier(ère) diplômé(e) (HF, DNII, AKP, Psych. KP). Pour les diplômes étrangers, une reconnaissance par la Croix-Rouge suisse est obligatoire
- Expérience de longue date dans les soins de longue durée
- Connaissances en RAI-HC / inter RAI LTCF
- Expérience en gestion et formation cadre correspondante ou volonté de la suivre
- Bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit (niveau B2)
- Compétences sociales prononcées ainsi qu'un haut degré d'empathie et de capacité de communication
- Grande résistance au stress et très bonnes capacités organisationnelles
Ce que nous t'offrons
- Un domaine de tâches varié et responsable
- Infrastructure moderne et lieu de travail lumineux et bien équipé
- Une culture de direction valorisante et des formations internes
- Un large éventail de formations continues à l'Académie Senevita
- Repas à prix réduit dans notre propre gastronomie – sain, frais et délicieux !
- Avantages attractifs (demi-tarif CFF, carburant, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)
- Bonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)
Nous nous réjouissons de ta candidature et de faire ta connaissance ! Ensemble, nous façonnons l'avenir des soins et offrons à nos résidents une qualité de vie qu'ils méritent. Profite de l'opportunité de participer activement chez nous !As-tu éveillé ton intérêt ? Nous attendons ta candidature en ligne avec impatience
À propos de l'entreprise
Senevita AG
Lausen BL
Avis
2.4
- Style de management2.0
- Salaire et avantages2.5
- Opportunités de carrière2.3
- Ambiance et conditions de travail2.2