Valora Group
Muttenz
Il y a 2 semaines
Senior Compensation and Benefits Specialist (w/m/d)
- Date de publication :30 octobre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant), anglais (Courant)
- Lieu de travail :Muttenz
À propos de cette offre
Aufgaben, die Dir gefallen werden
- Gestaltung und Pflege von Gehaltsstrukturen und Benefits-Programmen
- Durchführung von Marktanalysen und Gehaltsbenchmarks zur Sicherstellung interner Fairness und externer Wettbewerbsfähigkeit
- Planung und Koordination der jährlichen Gehalts- und Bonusrunden in Zusammenarbeit mit HR und Finance
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. Equal Pay, Arbeitsrecht)
- Erstellung von Analysen und Reports zur Entscheidungsunterstützung
- Weiterentwicklung der Compensation & Benefits Strategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie
Voraussetzungen, die Du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium in Human Resources, Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbare Ausbildung
- 3-5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Compensation & Benefits Umfeld
- Starke analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Excel oder HRIS-Systemen.
- Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und Verständnis für Vergütungs- und Benefits-Strukturen
- Strukturierte, detailorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vorteile, die wir Dir bieten
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität
- Eine DU-Kultur
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte bei den Valora Formaten
- Faire Anstellungsbedingungen
- Homeofficeregelung
