Responsable de secteur résidentiel

Senevita AG

Pratteln BL

Infos sur l'emploi

Date de publication :06 février 2025
Taux d'activité :100%
Lieu de travail :Pratteln BL

Résumé de l'emploi

Senevita, leader des services aux personnes âgées, recrute un(e) Wohnbereichsleitung.

Tâches

Diriger une équipe de 24 employés en station.
Assurer la qualité des soins pour 24 résidents.
Planifier les services et former les apprenants.

Compétences

Diplôme en soins infirmiers et expérience en leadership.
Compétences en gestion et organisation.
Connaissance du RAI-NH ou RAI-HC.

Est-ce utile ?

Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s’enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent des logements assistés autonomes et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de soins à domicile en Suisse.

Pour Senevita Sonnenpark à Pratteln, nous recherchons immédiatement ou selon accordun/une

Responsable de secteur résidentiel 80-100%
pour les soins stationnaires et les soins à domicile internes

Tes tâches

Direction professionnelle et du personnel d’environ 24 collaborateurs
Responsabilité de l’unité de 24 résidents
Planification du personnel / des services, entretiens avec les collaborateurs
Responsabilité de l’évaluation via inter RAI / LTCF et RAI HC
Co-responsabilité de la formation des apprentis
Rapports réguliers ou réunions avec la direction des soins
Responsable de la planification des interventions pour les soins à domicile internes
Assurer une qualité de soins professionnelle, orientée vers le service et les résidents, y compris les soins à domicile internes
Tu assures le flux d’informations vers les résidents, les proches et l’équipe de soins
Participation active au processus de soins

Ce que tu apportes

Formation professionnelle achevée en tant qu’infirmier diplômé
(HF, DNI, DNII, AKP, Psych. KP) Pour les diplômes étrangers, une reconnaissance par la Croix-Rouge suisse est obligatoire
Expérience en gestion et professionnelle dans le domaine des soins de longue durée
Bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit (niveau B2)
Compétences sociales prononcées
Résistance au stress et très bonnes capacités organisationnelles
Expérience avec RAI-NH ou RAI-HC

Ce que nous t’offrons

Conditions d’emploi modernes chez un prestataire leader dans le domaine des soins de longue durée
Un poste de travail moderne à proximité immédiate de la gare / transports publics
Une culture de direction valorisante et des formations internes
Une équipe motivée et dynamique dans un environnement attrayant et agréable
Diverses réductions (restauration, ticket de transport / abonnement UA, etc.) et avantages sociaux
Bonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)

As-tu éveillé ton intérêt ? Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne