ITSCM Consultant (w/m/d)
- 04 août 2026
- 60 – 100%
- Durée indéterminée
À propos de cette offre
Die Direktion Group Technology Assurance (GTA) prägt das Risiko- und Kontrollmanagement der Migros. Als Teil des IT-Service Continuity Management Teams trägst Du einen wesentlichen Teil zur Umsetzung und Weiterentwicklung des Migros-Gruppen weiten IT-Service Continuity Management-Prozesses (ITSCM) bei.
Was du bewegst
- Du berätst und begleitest die Migros-Genossenschaften und -Unternehmen in spannenden Projekten und Prozesstätigkeiten rund um die Themen Informationssicherheit und IT-Service Continuity Management
- Du bist begeistert, den Prozess aktiv mitzugestalten und dafür zu sorgen, die Verfügbarkeit von IT-Services der Migros-Gruppe zu erhöhen und die Resilienz zu stärken
- Dein Herz schlägt höher, wenn du bei der risikoorientierten Durchführung einer Business Impact Analyse mitwirken kannst
- Du kannst dich gewinnbringend bei der Koordination und Durchführung von IT-Krisenstäben einbringen
- Du förderst den Austausch mit Partnern und übergeordneten Gremien
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
- Fachrichtung: in (Wirtschafts-)Informatik oder erworbene gleichwertige Kenntnisse durch Berufserfahrung und Weiterbildungsmassnahmen
- Berufserfahrung: Fundierte Berufserfahrung in einer gleichen oder ähnlichen Funktion
- Enthusiasmus für IT-Themen und Technologien, sowie für die Menschen die diese prägen
- Naturtalent wenn es darum geht, Beziehungen zu knüpfen, sowie in hektischen Situationen die Ruhe zu bewahren
- Analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und gutes Verständnis für Geschäftsprozesse mit entsprechender Kontexterfassung der unterstützenden IT-Komponenten und -Systeme
- Pragmatische Persönlichkeit, die in der Lage ist, nachhaltige Lösungen mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen zu finden
- Deutsch (C1)
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
- Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
- Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Migros Bank: Kostenlose Kontoführung und Vorzugszinsen auf dem Privat- und Anlegekonto
Rekrutierungsprozess
- Bewerbungsunterlagen einreichen
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Fachgespräch mit Case-Präsentation
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Robin Maurer
Leiter Recruiting
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