Leitner AG

Busswil BE

Responsable Tournage Long (h/f/d) / 100 %

À propos de cette offre

Donner de la structure. Diriger une équipe. Vivre la technique.

Bienvenue chez Leitner AG – un véritable original de la région de Seeland. Nos instruments chirurgicaux sont utilisés dans les blocs opératoires les plus exigeants du monde entier. Nous développons des processus de fabrication, produisons, assemblons et nettoyons – avec précision, passion et esprit d’équipe. Pour transformer la complexité en précision, nous recherchons pour notre département de tournage long une personnalité qui assume la responsabilité – pas depuis un bureau, mais au cœur du processus.

Responsable Tournage Long (h/f/d) / 100%Ce qui vous attend - Diriger, co-créer, mettre en œuvre

  • Vous prenez la direction disciplinaire et technique de notre nouvelle équipe de tournage long (actuellement 5 collaborateurs plus apprentis)
  • Vous participez activement au quotidien – à la mise en place, à la programmation et à la production de pièces en acier inoxydable de haute précision sur nos machines Tornos et Tsugami (7 installations)
  • Vous dirigez par votre présence – dans l’atelier, au tableau du shopfloor, lors des entretiens
  • Vous dirigez une équipe de professionnels expérimentés : un expert senior technique vous assiste. Trois collègues de longue date apportent leur savoir-faire en sécurité des processus, qualité, disponibilité des installations et formation.
  • Vous travaillez en étroite collaboration avec notre planification de production (PPS) et élaborez la planification détaillée pour votre équipe – fiable, réaliste et bien communiquée
  • Vous veillez à ce que les structures planifiées soient également appliquées – aujourd’hui, il manque encore parfois de la sécurité des processus et de la systématique, beaucoup repose sur l’expérience individuelle. Vous y apportez de l’ordre – avec tact et une ligne claire

Votre contribution - Diriger clairement. Rassembler les personnes. Comprendre la technique.

  • Vous donnez à votre équipe une orientation et assurez un déroulement propre et efficace des opérations quotidiennes
  • Vous identifiez où se trouvent les améliorations rapides (« Quick Wins ») et où une systématique à long terme doit être mise en place
  • Vous reconnaissez les compétences – et placez vos collaborateurs en fonction de leurs forces
  • Vous construisez une équipe solide, même lorsque les relations humaines sont parfois tendues

Ce que vous apportez - Structure. Endurance. Capacité de liaison.

  • Vous avez de l’expérience dans le tournage long CNC ou le décolletage, idéalement dans la technique médicale ou des secteurs comparables exigeants
  • Vous connaissez les machines Tornos, Tsugami ou similaires et êtes à l’aise avec la programmation, la mise en place et la production
  • Vous êtes un bâtisseur de ponts – que ce soit avec le département de tournage court voisin (coordination des équipes, échanges techniques), l’assurance qualité (processus de contrôle, libérations de première pièce) ou votre responsable de production. Vous veillez à ce que les interfaces ne frottent pas, mais fonctionnent
  • Vous ne voyez pas le leadership comme un statut, mais comme une véritable contribution au succès de l’équipe – et vous le souhaitez, car vous savez combien il est précieux
  • Vous avez envie de prendre des responsabilités – et êtes prêt à faire progresser une équipe qui attend un nouveau leadership
  • Vous planifiez de manière prospective, pensez en réseau et parlez clairement

Ce que nous vous offrons - Responsabilité avec impact. Espace pour la créativité. Culture ancrée.

  • Un rôle clé dans un environnement de production hautement spécialisé avec des produits de classe mondiale
  • Beaucoup de marge de manœuvre dans une infrastructure propre et moderne (bâtiment neuf, postes de travail standardisés, agencements clairs)
  • Une équipe qui attend de se développer – et quelqu’un qui apporte de la clarté
  • Une véritable entreprise familiale avec un contact direct avec la direction, des circuits courts et du bon sens
  • Modèle annuel de temps de travail avec plages fixes, conditions équitables, pas d’obligation de travail en équipe – mais une compréhension claire de la disponibilité des installations

Prêt ?

Si vous avez envie de faire bouger les choses – pas sur PowerPoint, mais avec de l’huile sur les mains et la responsabilité sur les épaules – alors vous êtes au bon endroit chez nous.

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