BKW Energie AG
Bern
Senior HR IT Consultant SAP SuccessFactors Core (alle)
- 10 November 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend)
Über den Job
Pensum 80-100%
Standort Bern
Als Senior HR IT Consultant übernimmst du in einem internationalen Umfeld Verantwortung für SAP SuccessFactors Core Module, entwickelst die bestehende HR-IT-Architektur gezielt weiter und verbindest die Anforderungen von HR und IT.
Wir wünschen keine Anfragen von Personaldienstleistern.
Standort Bern
Als Senior HR IT Consultant übernimmst du in einem internationalen Umfeld Verantwortung für SAP SuccessFactors Core Module, entwickelst die bestehende HR-IT-Architektur gezielt weiter und verbindest die Anforderungen von HR und IT.
Senior HR IT Consultant SAP SuccessFactors Core (alle)
Dein Wirkungsfeld
- Du verantwortest HR-IT-Applikationen wie bspw. SAP SuccessFactors Employee Central und bringst neue Innovationen in einer komplexen Systemlandschaft voran
- Gemeinsam mit zentralen und dezentralen HR-Teams analysierst du Anforderungen und entwickelst passende Lösungen
- Du konzipierst und realisierst Systemanpassungen sowie Schnittstellen und stimmst dich dazu mit den Architekten ab
- Von der Planung über Tests bis zum Deployment begleitest du die Umsetzung deiner Vorhaben
- Im 2nd- und 3rd-Level-Support löst du komplexe Anwendungsprobleme und agierst als kompetente Ansprechperson für HR-IT Anliegen
Das bringst du mit
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central und fundierte Kenntnisse weiterer SuccessFactors-Module
- Erfahrung in der Beratung zu HR-IT-Lösungen und ein gutes Verständnis für HR-Prozesse
- Du arbeitest gerne eigenverantwortlich sowie im Team, bringst Innovationen proaktiv voran und bringst unterschiedliche Stakeholder zusammen
- Du kommunizierst anspruchsgruppengerecht und hast Freude an der Zusammenarbeit zwischen IT und HR
- Neue Herausforderungen betrachtest du als Entwicklungsmöglichkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir wünschen keine Anfragen von Personaldienstleistern.
Fragen zur Bewerbung
Olivier Dolder
Recruiting Partner
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