Zurich
Sales & Recruitment Digital Delivery Specialist 80-100% (m/w/d)
- 04 November 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend), Englisch (Fortgeschritten)
- 8045 Zurich
Über den Job
Arbeiten Sie gerne mit Menschen, erkennen Geschäftspotenziale und erkunden neue digitale Lösungen? Möchten Sie über die reine Vermittlung von Personen zu Jobs hinausgehen – und Prozesse verbessern sowie etwas Neues aufbauen?
Dann könnte dies Ihr nächster Karriereschritt bei Adecco sein!
Als Digital Delivery Specialist verbinden Sie praktische Kandidatenbetreuung mit einem starken Verständnis für Kundenbedürfnisse, kommerzielle Prioritäten und moderne Technologie. Sie unterstützen Rekrutierungsaufträge vom ersten Briefing bis zur erfolgreichen Vermittlung und helfen dabei, unsere digitalen Arbeitsweisen weiterzuentwickeln.
Eine Rolle für Menschen, die Verantwortung übernehmen, Dinge erledigen und Veränderungen vorantreiben.
Das werden Sie tun- Sie managen Rekrutierungsaufträge von der Erfassung des Einstellungsbedarfs und der Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Vermittlung, sowohl im temporären als auch im permanenten Personalbereich
- Sie finden und binden geeignete Kandidaten über professionelle Netzwerke, digitale Kanäle und Talentdatenbanken, wobei Sie KI-gestützte Tools effektiv nutzen
- Sie prüfen Profile, führen erste Interviews, bestätigen Verfügbarkeiten und bereiten überzeugende Kandidatenprofile für unsere Kunden vor
- Sie blicken über einzelne Vermittlungen hinaus: Sie erkennen neues Geschäftspotenzial, setzen Prioritäten mit kommerziellem Denken und tragen aktiv zum gemeinsamen Erfolg bei
- Sie arbeiten eng mit unserem Vertriebsteam, unseren Niederlassungen und der IT-Abteilung zusammen und sorgen für persönliche, verlässliche Kommunikation mit allen Beteiligten
- Sie verbessern bestehende Arbeitsabläufe, bringen Ideen ein und unterstützen die Einführung digitaler Tools und automatisierter Prozesse
- Sie behalten Qualität und Reaktionsfähigkeit genau im Blick, nutzen aussagekräftige Kennzahlen zur Steuerung Ihrer Arbeit und setzen Erkenntnisse in praktische Verbesserungen um
- Sie verfügen über Erfahrung im Personalwesen, in der Rekrutierung oder Talentakquise, idealerweise mit gutem Verständnis des Schweizer Arbeitsmarktes
- Sie haben Freude daran, Kunden, Markttrends und Geschäftsdynamiken zu verstehen und verbinden eine Dienstleistungsmentalität mit kommerziellem Bewusstsein
- Sie haben eine Berufsausbildung abgeschlossen, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich. Eine weiterführende Qualifikation wie Digital Collaboration Specialist mit eidgenössischem Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert
- Sie arbeiten gerne mit digitalen Rekrutierungslösungen und sind offen für KI, Automatisierung und neue Arbeitsweisen
- Sie finden sich schnell in neuen Systemen zurecht und freuen sich, tägliche Prozesse einfacher und effizienter zu gestalten
- Sie sind proaktiv, selbstständig und kommunikationsstark mit einer pragmatischen Herangehensweise, Dinge zu erledigen
- Sie sprechen fliessend Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse; Französisch ist von Vorteil
- Moderner und zentral gelegener Arbeitsplatz
- Personalisierte Einarbeitung und Unterstützung durch einen festen Buddy
- Vielfältige virtuelle und Präsenz-Weiterbildungsmöglichkeiten
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsorientiertes Bonusprogramm
- Attraktive Mitarbeitervorteile, die weit über das gesetzliche Minimum hinausgehen (z. B. eigene Pensionskasse, private Unfallversicherung und Taggeldversicherung)
- Mindestens 5 Wochen Urlaub
- Ein zusätzlicher freier Tag an Ihrem Geburtstag
- Exklusive Angebote und Rabatte für Sport, Reisen, Mode, Technik und mehr
Eine Reise, um das Beste aus Ihnen herauszuholen
Die Adecco Group Schweiz ist ein führender Anbieter von Personallösungen und unterstützt jährlich rund 30.000 Talente über ein Netzwerk von 50 Standorten und mehr als 500 Mitarbeitenden. Durch unsere Marken Adecco, Adia, Akkodis, Pontoon Solutions, Lee Hecht Harrison und General Assembly bieten wir umfassende HR-Lösungen für Unternehmen – von temporärer und permanenter Personalvermittlung über Lohnadministration, Outsourcing, Talententwicklung bis hin zu Karrieremobilität.
Indem wir menschliche Expertise mit innovativen, KI-gesteuerten Lösungen verbinden, helfen wir, Talente und Organisationen effektiv zusammenzubringen. Vielfalt, Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld stehen im Mittelpunkt unseres Handelns.
Veröffentlichungsdatum: 01-11-2026