Savosa
Senior Investment Consultant (m/w/d)
- 14 Oktober 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend)
Über den Job
Raiffeisen ist die zweitgrösste Bankengruppe in der Schweiz und führend im Retail-Bereich. Eine einzigartige Bank, in der Werte und Ambitionen verschmelzen.Senior Investment Consultant (m/w/d)
Was erwartet Sie?
- Ansprechpartner für die Raiffeisenbanken der italienischen Schweiz in allen Fragen rund um Investments, inklusive Dienstleistungen, Lösungen und Beratungstools sowie für alle vom Konzern initiierten Entwicklungsprojekte
- Kompetente und spezialisierte Beratung und Unterstützung der Raiffeisenbanken bei der Entwicklung des Privatkundengeschäfts im Bereich "Investments"
- Fachkundige und zeitnahe Unterstützung zu Neuerungen bezüglich Investmentlösungen und -prozessen der Raiffeisen-Gruppe sowie allgemeine Informationen zu den Finanzmärkten
- Umsetzung der Konzernstrategie in Zusammenarbeit mit den Investmentverantwortlichen der Raiffeisenbanken und aktive Förderung der "Philosophie und Investmentpolitik" der Gruppe
- Organisation, Moderation und Durchführung von Meetings zum Erfahrungsaustausch mit den Investmentberatern der Raiffeisenbanken, Vorbereitung und Leitung von Schulungen zum Thema "Investments" für die Berater der Raiffeisenbanken sowie Einsatz bei Kundenveranstaltungen oder Roadshows
Was bringen Sie mit?
- Akademische Ausbildung (Fachhochschule oder Universität, wirtschaftlicher oder naturwissenschaftlicher Schwerpunkt) oder eidgenössisches Diplom in Betriebswirtschaft mit Spezialisierung im Finanzmarkt
- Mehrjährige und fundierte Erfahrung als zertifizierter SAQ Wealth Management Advisor
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
- Kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Synthese-, Entscheidungs-, Organisations- und Selbstständigkeitsfähigkeit
- Teamfähigkeit, starke Kundenorientierung und Eigeninitiative
- Flexibilität und Bereitschaft zu häufigen Reisen in der Region Tessin und Moesano für die Marktbearbeitung sowie in der Deutschschweiz an den Standorten St. Gallen und Zürich
- Italienischkenntnisse (Niveau C1/C2) mit sehr guten schriftlichen und orthografischen Fähigkeiten sowie gute Deutschkenntnisse
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle
Wir legen Wert auf die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen, damit die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann, mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeiteinsätze.
Wir arbeiten in einem familiären Umfeld.
Genossenschaftliche Werte sind unsere Säulen. Gemeinsam. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unser Miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und gleichwertige Beziehungen auf allen Funktionsebenen.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit
In unseren Teams fördern wir die Vielfalt an Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir leben eine verantwortungsvolle Unternehmenskultur
Wir stellen die Leistung der Gruppe in den Vordergrund und bevorzugen kollektive Gewinnbeteiligungen gegenüber individuellen Bonuszahlungen. Dies fördert eine gesunde Unternehmenskultur, in der gezielte und übergeordnete Ziele verfolgt werden, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln.
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung
Kontinuierliches Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für die Entwicklung individueller Fach- und Sozialkompetenzen und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt mit einem breiten internen Weiterbildungsangebot und Kostenbeteiligungen für externe berufliche Weiterbildungen.
„Gesund leben und arbeiten“ ist unser Programm
Mit unserem umfassenden Angebot „Gesund leben und arbeiten“ unterstützen wir unsere Mitarbeitenden dabei, langfristig eine ausgewogene Balance zwischen Berufs- und Privatleben zu finden und zu erhalten.
Haben Sie Fragen?
Für inhaltliche Fragen zur Position:
Fabio Casadei
Leiter Finanzplanung und Investments
+41 (91) 8215011
Für Fragen zum Bewerbungsprozess:
Ana Olmo
Recruiting Partner
+41 (71) 2258340
Wer wir sind