St.Gallen
Vor 14 Minuten
Fachspezialist*in Payroll / Payroll Expert*in 80 - 100%
- 07 Februar 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Muttersprache), Englisch (Fortgeschritten)
Über den Job
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung ein neues Teammitglied.
Wer sind wir:
Wir unterstützen Unternehmen in den Bereichen HR und Finanzen flexibel und genau
dort, wo Hilfe benötigt wird. Ob durch Ad-Interim-Einsätze oder Outsourcing-Lösungen,
wir bieten massgeschneiderte Unterstützung, die sich an den individuellen Bedürfnissen
jedes Unternehmens orientiert – von kleinen Betrieben bis hin zu grossen,
börsennotierten Konzernen. Unsere Kunden schätzen nicht nur unser Fachwissen,
sondern auch unsere herzliche, partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Was bieten wir an:
- Hilfsbereites und engagiertes Team
- Möglichkeiten zur Weiterbildung & -entwicklung
- Faire Entlöhnung mit Entwicklungspotential
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen & hervorragende Sozialleistungen
- Moderne Arbeitsumgebung
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in Ad-Interim-Einsätzen & Outsourcing-Aufträgen
- Payroll für diverse KMU & Grossunternehmen
- Allgemeine Personaladministration & Zeitwirtschaft
- Verwaltung von HR-Administrationssystemen
- Optimierung von Payroll-Prozessen
- Mitwirkung an verschiedenen HR-Projekten
- Durchführung von Jahresendarbeiten
Was bringst du mit:
- Weiterbildung im Bereich HR, Payroll oder Sozialversicherung sowie mehrjähriger Berufserfahrung im Payroll
- Fundierte MS-Office-Kenntnisse, Abacus und/oder SAP-Kenntnisse zwingend
- Kundenorientiertes Denken & Handeln
- Selbstständige & serviceorientierte Arbeitsweise
- Hervorragende Team- & Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Vertraulichkeit & Integrität im Umgang mit sensiblen Informationen
- Freude an herausfordernden & abwechslungsreichen Aufgaben in unterschiedlichen Unternehmen
Lust auf eine neue Herausforderung? Bewirb dich jetzt – wir freuen uns, dich bald kennenzulernen!
Kontakt
Über das Unternehmen
St.Gallen
Benefits
Mehrsprachige Organisation
Heimarbeit/Homeoffice
Bezahlter Mutterschaftsurlaub
Weiterbildungen
Überstundenvergütung
Ethnisch vielfältige Belegschaft
Gute Parkmöglichkeiten vorhanden
Unfallversicherung
Teilzeitarbeit
Möglichkeit zu unbezahlten Ferien
Gratis Getränke
Gute öffentliche Verkehrsanbindung
Bezahlter Vaterschaftsurlaub