CBRE GWS GmbH
Geneva
Workplace Experience Empfangskraft
- 04 September 2026
- 100%
- Festanstellung
- Englisch (Fliessend)
- 1242 Geneva
Über den Job
CBRE Global Workplace Solutions bietet integrierte Facility-Management-Dienstleistungen auf allen Kontinenten mit mehr als 60.000 Mitarbeitenden an. In der Schweiz erbringt die GWS-Division technische, infrastrukturelle und kommerzielle Facility-Management-Dienstleistungen für Kunden aus verschiedenen Branchen.
Für unsere wachsende Facility-Management-Organisation bei einem Kunden in Genf suchen wir eine:
Workplace Experience Empfangskraft:
Empfang & Begrüssung (40%)
Gastfreundschaft & Nutzererlebnis (40%)
Unterstützung bei Meetings & Events (20%)
Administrative Unterstützung
Ihr Profil:
Kontakt: Edwin Murray, Talent Acquisition Partner, +41 79 501 50 93
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für unsere wachsende Facility-Management-Organisation bei einem Kunden in Genf suchen wir eine:
Workplace Experience Empfangskraft:
Empfang & Begrüssung (40%)
- Besucher und Mitarbeitende professionell und freundlich empfangen
- Empfangstheke verwalten: eingehende Anrufe, E-Mails, Anfragen weiterleiten
- Besucher registrieren und Zugangsausweise verwalten
- Für einen ausgezeichneten ersten Eindruck des Standorts sorgen
Gastfreundschaft & Nutzererlebnis (40%)
- Hochwertigen Service für Nutzer und Besucher bieten
- Alltägliche Anfragen bearbeiten (Buchungen, Unterstützung, Informationen)
- Empfangsbereiche und Gemeinschaftsräume auf hohem Standard halten
- Post, Lieferungen und verwandte Dienstleistungen verwalten
- Mit Dienstleistern (Reinigung, Catering, Wartung) zusammenarbeiten
Unterstützung bei Meetings & Events (20%)
- Raumbuchungen koordinieren
- Meetingräume vorbereiten (Aufbau, Ausstattung, leichtes Catering)
- Logistische Unterstützung bei internen Meetings oder Veranstaltungen bieten
- Für einen reibungslosen Ablauf der Services vor Ort sorgen
Administrative Unterstützung
- Das Workplace Experience Team unterstützen
- Operative und allgemeine Serviceanfragen nachverfolgen
- Interne Verfahren und CBRE-Standards anwenden
Ihr Profil:
- Abitur oder gleichwertiger Abschluss mit bis zu 2 Jahren beruflicher Erfahrung.
- Fähigkeit, grundlegende Arbeitsroutinen und Standards bei der Arbeit anzuwenden.
- Kommunikationsfähigkeiten zum Austausch einfacher Informationen.
- Kenntnisse in Microsoft Office Produkten, z. B. Word, Excel, Outlook usw.
- Starke Organisationsfähigkeiten mit neugierigem Denkansatz.
Kontakt: Edwin Murray, Talent Acquisition Partner, +41 79 501 50 93
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
CBRE
Edwin Murray
Edwin Murray
