Teamleiter HR Service (m/w/d)
Laufenburg
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:24 September 2025
- Pensum:100%
- Arbeitsort:Laufenburg
Job-Zusammenfassung
Werde Teil der Energiewende mit naturenergie! Unser Unternehmen steht für Nachhaltigkeit und Innovation.
Aufgaben
- Führung und Coaching des HR Service-Teams für 6 Mitarbeitende.
- Sicherstellen hoher Service-Qualität in HR-Prozessen.
- Beratung der Mitarbeitenden und positive Employee Experience fördern.
Fähigkeiten
- Mehrjährige Erfahrung in HR-Administration, erste Führungserfahrung wünschenswert.
- Sehr gute Kenntnisse administrativer HR-Prozesse in Deutschland.
- Routiniert in SAP HCM und Workday, Lust auf digitale Prozessoptimierung.
Ist das hilfreich?
Lust auf Energiewende?
Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich.
Warum naturenergie?
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Perspektiven: Wachse mit uns – beruflich und persönlich.
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Sinnhaftigkeit: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.
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Menschlichkeit: Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.
Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!
Das klingt jetzt schon gut für dich? Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten:
https://www.naturenergie.de/karriere/benefits
Das erwartet dich:
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Führung, Coaching und Weiterentwicklung des HR Service‑Teams (6 Mitarbeitende)
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Sicherstellen von Qualität und hohem Service‑Level entlang der administrativen HR Prozesse
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Beratung von Mitarbeitenden in allen Fragen entlang des Mitarbeiterlebenszyklus und Sicherstellen einer positiven Employee Experience
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Sicherstellung und Weiterentwicklung der administrativen HR‑Prozesse über alle Phasen in Deutschland und der Schweiz: Eintritt/Onboarding, Vertrags‑ & Stammdatenmanagement, Zeit & Abwesenheit, Bescheinigungen, Organisations‑ und Änderungsprozesse, Austritt/Offboarding mit Fokus Digitalisierung und Employee Experience
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Koordination der Schnittstellen innerhalb und außerhalb des Bereichs
Du bringst mit:
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Mehrjährige Erfahrung in HR‑Administration/HR‑Services in einem dynamischen Umfeld; sicher in der Steuerung mehrerer paralleler Vorgänge
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Erste Führungserfahrung oder sichtbares Leadership‑Potenzial und Lust, Verantwortung zu übernehmen
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Sehr gute Kenntnisse administrativer HR‑Prozesse in Deutschland; gute Grundlagen zu Schweizer HR‑/Arbeitsrechts- und Administrationsbesonderheiten bzw. Bereitschaft, diese rasch aufzubauen
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Routiniert in SAP HCM und Workday und Lust auf digitale Prozessoptimierung
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Hohe Service‑ und Lösungskompetenz, strukturierte Arbeitsweise, Sorgfalt in Daten und Dokumenten
Interessiert?
Dann werde Teil unseres Teams. Maxine Behringer freut sich auf deine Bewerbung.
Über das Unternehmen
Laufenburg
