9 hours ago
Settlement Specialist (80–100%)
- 13 May 2026
- 80 – 100%
- Geneva
Job summary
Join Lombard Odier, a leading global asset manager focused on sustainable investments. Enjoy a collaborative work environment with a commitment to innovation.
Tasks
- Ensure timely settlement of transactions and monitor pending trades.
- Analyze complex transactions and propose efficiency solutions.
- Collaborate with clients and teams to resolve settlement issues.
Skills
- Bachelor's degree in finance or equivalent; banking apprenticeship considered.
- Strong knowledge of SWIFT ISO 20022 and regulatory requirements.
- Fluency in French and English; German is a plus.
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About the job
Wer sich für eine Karriere bei Lombard Odier entscheidet, ist für einen renommierten, globalen Vermögensverwalter und Asset Manager tätig, der sich auf nachhaltige Investitionen fokussiert. Wir sind eine unabhängige und innovative Bank erster Wahl für private und institutionelle Kunden. Unsere Gruppe ist eine der bestkapitalisierten weltweit. Wir verwalten rund CHF 300 Milliarden und sind auf vier Kontinenten von über 25 Niederlassungen aus tätig.
Mit unserer über 230-jährigen Geschichte sind wir ein Investmenthaus mit umfassendem Angebot an diskretionärer und beratender Portfolioverwaltung sowie Finanzdienstleistungen. Unsere hochmoderne Technologie-Plattform vermarkten wir auch erfolgreich an andere Finanzinstitute. Über Lombard Odier Investment Managers bieten wir Vermögensverwaltungsdienstleistungen und Anlagestrategien an.
"Rethink Everything" ist unsere Philosophie – sie steht im Zentrum unseres Handelns. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum ständig neu gedacht haben. So bieten wir unseren Kundinnen und Kunden stets neue Anlageperspektiven.
Settlement Specialist (80–100%)
The Settlement Specialist is responsible for ensuring the successful and timely settlement of transactions. They monitor and reconcile failing trades.
A strong understanding of trading operations and excellent communication skills are essential for effective operational management.
YOUR ROLE
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Daily monitoring of pending transactions through to final settlement.
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Analysis and management of complex transactions and exceptional situations.
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Identification of recurring changes in settlement instructions; request corrections/creation of networks (SSI) to maximize automation.
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Propose solutions to increase operational efficiency and optimize processes.
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Coordinate and verify incoming/outgoing payments for exceptions (e.g., netting).
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Daily collaboration and communication with clients, custodians, and internal teams to resolve settlement issues.
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Perform daily reconciliation of cash and securities positions, resolve breaks, and ensure proper traceability with consistent commentary.
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Ensure compliance with financial regulations and internal policies regarding Delivery versus Payment (DvP) and Free of Payment (FoP/Lending).
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Adhere to regulatory requirements and company/group policies.
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Identify and mitigate operational risks and review procedures.
YOUR PROFILE
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Bachelor’s degree in finance or equivalent in business administration. Swiss banking apprenticeship (CFC Banque) / Professional Banking Maturity also considered.
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Strong knowledge of SWIFT ISO 20022 (particularly MT54x messages), regulatory requirements, and custodian platforms.
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Good knowledge of financial instruments (bonds, equities, etc.).
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Experience in other back- or middle-office functions is a plus.
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Strong team spirit and ability to build solid professional relationships.
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Ability to work under pressure, meet tight deadlines, and manage priorities effectively.
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Ability to challenge existing processes and propose improvements.
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Fluency in French and English (minimum B2 level); German is an asset.
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Residence in Switzerland or willingness to relocate.
Fünf Werte definieren die DNA unseres Hauses. Exzellenz motiviert uns, die Besten unseres Gebiets zu sein, und Innovation ermöglicht unseren Fortschritt. Respekt ist das Fundament unserer Interaktionen, und Integrität leitet unser Handeln. Gemeinsam sind wir One Team, das sich mit leidenschaftlichem Engagement in den Dienst unserer Kundinnen und Kunden stellt.
Wir fördern eine inklusive und integrative Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind fest in unserem Unternehmensleitbild ‘La Maison’ verankert und wir sind bestrebt, dass unsere Mitarbeitenden sowohl ihre beruflichen als auch ihre persönlichen Ziele verwirklichen können. Wir fördern interne Karrierewege durch individualisierte und kompetenzbasierte Trainingsangebote. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Aufbau vielfältiger Teams zu unserem nachhaltigen Erfolg beiträgt und daher Fundament unserer Unternehmensstrategie ist.
Es ist eine tolle Gelegenheit, um Teil des Teams zu werden. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.