Ihre Aufgaben beinhalten

Für die Programmleitung von idealerweise zwei aus folgenden vier Fachbereichen:

• Abhängigkeit / Sucht (30 bis 60 %)
• Co-Leitung Psychische Gesundheit (40 bis 50 %)
• Koordination der Kontaktstelle Selbsthilfe Kanton Schwyz (30 %)
• Koordination Gesundheitsförderung und Prävention an Sek II Schulen (30 %)

Ihre Aufgaben beinhalten

• Führung, Organisation und Entwicklung des jeweiligen Fachbereichs gemäss Leistungsauftrag
• Erarbeitung, Koordination und Umsetzung von Projekten, Angeboten und Kampagnen
• Koordination und Organisation von Arbeitsgruppen und Vernetzungsanlässen
• Öffentlichkeits- und Medienarbeit
• Fachberatung / Schulung von Schlüsselpersonen / Institutionen sowie deren Unterstützung bei der Umsetzung von Programmen und Angeboten zu Themen des jeweiligen Fachbereichs
• Vorbereitung und Durchführung von Workshops / Inputs / Fachreferaten
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachstellen und Fachleuten
• Information, Beratung und Triage zu allen gesundheitsförderlichen Themen (Grundauftrag)

Mehr Informationen zu unseren Themen und Aufgabenbereichen erhalten Sie auf unserer Website: www.gesundheit-schwyz.ch .

Sie bringen dafür mit

• Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Gesundheitsförderung und Prävention oder Public Health
• Alternativ Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder Psychologie mit einer Weiterbildung in Gesundheitsförderung und Prävention / Public Health
• Arbeitserfahrung im Bereich Gesundheitsförderung und Prävention
• Erfahrung und/oder Weiterbildung in Erwachsenenbildung von Vorteil
• Arbeitserfahrung mit Jugendlichen und/oder im Setting Schule von Vorteil
• Gute Auftrittskompetenz, natürliches und selbstsicheres Auftreten
• Kommunikative, offene Persönlichkeit mit guten organisatorischen Fähigkeiten
• Freude und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team
• Kreativität und Eigeninitiative

Wir bieten Ihnen

• Vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Selbstverantwortung
• Arbeit in sehr motiviertem Team
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen
• Ganz viel Lebensqualität mit mindestens 5 Wochen Ferien, ab 55. Altersjahr 6 Wochen
• Wir beteiligen uns an Ihren ÖV-Kosten
• 1 Tag pro Woche Homeoffice
• Frei wählbare Arbeitstage, einmal im Monat Präsenzpflicht im Büro am Mittwochvormittag für Teamsitzung

Das sind unsere «Bestseller».

Hier geht's zu unseren Geheimtipps.