Jung von Matt/Limmat AG

Ils savent comment placer leurs clients et eux-mêmes en toute sécurité sous les feux de la rampe, des projets cool et des employés passionnants, du bon café - les fruits frais et les boissons rafraîchissantes sont gratuits, des apéritifs - mais pas comme dans le passé, mais encore bon, selon l'équipe et les supérieurs, l'ambiance de travail est très bonne, parfois une vraie tribu, soutenir la formation continue.

Mieux répartir la charge de travail entre tous les services : donne aux équipes qui travaillent presque jusqu'à l'épuisement professionnel, tandis que d'autres exercent un emploi de 9 à 17 heures, plus de transparence dans la gestion, brise le cloisonnement de la pensée (classique ou numérique) - l'accent est toujours mis sur le média comme idée/solution elle-même, favorise activement les employés ayant suivi des études supérieures