Responsable du personnel (h/f/d)

À propos de cette offre

Responsable du personnel (h/f/d)

Qu'est-ce qui vous attend ?

• Responsabilité des processus RH tout au long du cycle de vie des employés, du recrutement au départ
• Assurer une administration du personnel de haute qualité ainsi que la bonne exécution de toutes les tâches administratives RH
• Conseil et soutien aux collaborateurs et aux cadres dans toutes les questions RH
• Collaboration avec les services RH de Raiffeisen Suisse ainsi que participation active à la conception et au développement des processus RH de la banque

Qu'apportez-vous ?

• Certificat professionnel RH ou formation équivalente en gestion du personnel
• Expérience de plusieurs années dans une fonction opérationnelle de généraliste RH est une condition indispensable. Une expérience dans le secteur financier ou bancaire est un avantage.
• Forte affinité digitale ainsi qu'une maîtrise des systèmes RH ; des connaissances de Workday sont un plus.
• Goût pour une activité variée entre conseil, administration et organisation.
• Orientation service élevée ainsi qu'une manière de travailler précise et discrète.

Nous favorisons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons un espace pour le développement professionnel et personnel individuel et soutenons nos collaborateurs de manière ciblée – avec une offre interne de formation variée ainsi qu'une participation aux coûts pour les formations externes.

Nous donnons de la place à l'initiative personnelle et à la co-création

Nous invitons nos collaborateurs à participer activement à leur travail et à prendre des responsabilités. Cela crée des tâches variées qui apportent une réelle valeur ajoutée – pour tous ceux qui veulent faire bouger les choses.

Nous cultivons un environnement familial

Les valeurs coopératives sont nos piliers fondamentaux : Ensemble. Pour les autres. Elles façonnent notre collaboration et nos relations mutuelles. La culture du tutoiement crée une proximité personnelle et une égalité à tous les niveaux fonctionnels.

Nous vivons la diversité et l'égalité des chances

Nous valorisons les différentes perspectives, expériences et compétences au sein de nos équipes. Car cette diversité nous rend uniques et contribue de manière décisive à notre succès.

Vous avez des questions ?

Pour des questions concernant le poste :

Patric Federspiel
Président de la direction de la banque
061 226 27 59

Pour des questions concernant le processus de candidature :

Janine Iten
Ressources humaines
044 745 29 29

Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne

À propos de nous