Bern (und Homeoffice)
Responsable Groupe Immobilier Défense
- 28 août 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
À propos de cette offre
Berne (et télétravail) | 80-100%
Ce que vous pouvez apporter
- Façonner la stratégie immobilière de l'Armée suisse et piloter la planification infrastructurelle intersites du domaine de la Défense
- Coordonner la planification des investissements, des sites et des usages avec la planification militaire globale et de l'armement, et la développer stratégiquement
- Assumer la responsabilité des projets immobiliers depuis la définition des besoins jusqu'à l'autorisation de réalisation et garantir l'utilisation ciblée du budget immobilier
- Représenter les intérêts de l'Armée auprès d'armasuisse Immobilier, des offices fédéraux, des cantons ainsi que des instances politiques et élaborer des bases décisionnelles pour le Parlement et le Département
- Développer les standards, processus et gouvernance dans la gestion immobilière ainsi qu'approuver les accords et décisions immobilières
- Diriger le domaine immobilier, renforcer la collaboration interdomaines et conseiller la direction de l'Armée sur toutes les questions stratégiques immobilières
Ce qui vous rend unique
- Diplôme universitaire en gestion d'entreprise, ingénierie, architecture ou dans un domaine comparable, complété par une formation continue en gestion ou technique
- Expérience de plusieurs années dans une fonction de direction stratégique avec responsabilité pour des organisations complexes ou de grands projets
- Expérience approfondie en gestion immobilière, planification stratégique ainsi qu'en pilotage de projets d'investissement et d'infrastructure exigeants
- Sens aigu des contextes politiques, économiques et organisationnels ainsi qu'expérience dans la gestion de parties prenantes exigeantes
- Très bonne connaissance de l'administration fédérale et du DDPS ; expérience militaire un atout
- Bonne maîtrise active d'au moins une deuxième langue officielle et connaissance passive d'une troisième langue officielle
En résumé
La planification immobilière signifie bien plus que gérer des surfaces et des bâtiments : elle crée les conditions infrastructurelles pour une armée performante et opérationnelle. Ceux qui pensent stratégiquement, réunissent des intérêts complexes et souhaitent assumer des responsabilités au plus haut niveau trouveront ici un rôle clé avec une influence directe sur des décisions et investissements liés à la sécurité d'importance nationale.
Ce que nous offrons
- Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le modèle à succès suisse et travaillons pour le bien de la population.
- Une diversité vécue Grâce à l'égalité des chances, nous développons nos compétences et apportons des perspectives différentes.
- Un environnement de travail sain Nous soutenons et conseillons nos collaborateurs dans le domaine de la santé physique et mentale.
Tous les avantages
Votre engagement pour la sécurité et la liberté
Le Quartier général de l'Armée (QG A) soutient le Chef de l'Armée dans la direction du département de la Défense et est responsable de la planification et du développement militaire global de l'Armée suisse. Conformément aux directives politiques, il élabore les bases stratégiques, le développement des forces armées ainsi que la planification de l'armée et de l'armement, et assume des tâches dans le contexte de la sécurité internationale. La direction, le pilotage et la coordination de tous les domaines transversaux (personnel, finances, immobilier) relèvent également de la compétence du Quartier général de l'Armée.
L'Armée suisse emploie plus de 9'000 collaborateurs dans quatre professions militaires et environ 200 professions civiles – répartis sur 110 sites à travers la Suisse. La relève est également assurée : l'Armée suisse forme des apprentis dans plus de 30 professions.
Informations supplémentaires
Un emploi dans l'Armée suisse a du sens et offre de nombreux avantages. Convainquez-vous sur armee.ch/vorteile .
Questions concernant le poste
Vanessa Kleinschnittger
Cheffe du Centre de compétence Recrutement et Marketing du personnel
+41 58 48 91175