Assistant(e) en développement commercial immobilier - Berne (80-100 %)
- 17 septembre 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant), français (Courant)
À propos de cette offre
Nous sommes dans une phase de croissance dynamique. Pour renforcer notre équipe de développement commercial et industrielle à Berne, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne expérimentée avec des compétences d’assistance et une solide connaissance de l’immobilier.Assistant(e) en développement commercial immobilier - Berne (80-100 %)
En tant que pionnière du secteur de la construction suisse, Losinger Marazzi se distingue depuis plus d’un siècle par sa capacité d’innovation. De la première idée d’un projet jusqu’à l’exploitation d’un bâtiment, notre entreprise développe des solutions durables tout au long de la chaîne de valeur d’un bien immobilier. Nous concevons et réalisons des espaces de vie et de travail de haute qualité, en tenant toujours compte des besoins des générations actuelles et futures, assurant ainsi l’engagement durable de nos clients.
Assistant(e) en développement commercial immobilier - Berne (80-100 %)
Nous accueillons votre candidature indépendamment de votre genre, âge ou origine. Ce qui compte pour nous, c’est votre unicité, votre motivation et vos compétences. Devenez membre de notre équipe et construisons ensemble l’avenir sur la base de valeurs communes !
Ce que vous pouvez accomplir chez nous
• Gestion des dossiers : préparation, structuration et assurance qualité des dossiers clients, projets et décisions pour les prises de décision de la direction.
• Coordination de projet : soutien dans le traitement des projets d’acquisition immobilière ainsi que coordination d’informations complexes sur les marchés, terrains et la concurrence.
• Support à la direction : gestion administrative de 3 cadres (relations clients, agenda, correspondance, organisation des voyages, exécution des factures).
• Gestion des interfaces : coordination entre acquisition, développement de projet, clients et départements internes en étroite collaboration avec les chefs de projet immobilier ; suivi des processus décisionnels et organisation des réunions.
• Création de présentations : préparation d’informations sous des formats de présentation et d’analyse concis (MS Office).
Ce que vous apportez
• Vous disposez d’une formation en communication, marketing, immobilier, gestion d’entreprise ou dans un domaine comparable et avez plusieurs années d’expérience professionnelle dans l’immobilier, le développement de projet, l’acquisition, la communication, le marketing ou le conseil. Une formation complémentaire en gestion immobilière ou de projet est un atout.
• Vous avez de l’expérience dans la création de dossiers décisionnels et d’acquisition ainsi que d’excellentes compétences MS Office, notamment PowerPoint et Excel. La connaissance du marché immobilier suisse est un avantage.
• Vous travaillez de manière structurée, autonome et soigneuse, possédez un sens aigu de l’organisation et de la communication et gardez une vue d’ensemble même avec plusieurs sujets parallèles.
• Vous êtes une personne digne de confiance, engagée et positive.
• Vous vous présentez de manière professionnelle et assurée auprès des clients, partenaires, équipes de projet et instances dirigeantes et vous distinguez par une forte orientation client et service ainsi qu’une approche de travail orientée solutions et en équipe.
• Vous maîtrisez très bien l’allemand et le français à l’oral et à l’écrit et vous vous sentez à l’aise dans un environnement bilingue. Le lieu de travail est Berne ; le taux d’activité est de 80 à 100 %.
Il y a de nombreuses raisons de travailler chez nous.
Conditions de travail
- Participation aux bénéfices et avantages flexibles
- Compte épargne-temps pour le stockage, la gestion et l’accumulation individuelle des congés
- Primes de vacances et de fidélité
Équilibre vie professionnelle/vie privée
- Télétravail jusqu’à 40 % du temps de travail
- Congés et jours de compensation avantageux
- Droit à la non-disponibilité
Diversité
- Promotion de la diversité
- Engagement pour l’égalité des chances
- Culture de feedback vécue
Carrière et formations continues
- Parcours professionnels dynamiques
- Appartenance à un groupe international
- Large offre de possibilités de formation continue
Pour en savoir plus sur Losinger Marazzi en tant qu’employeur, cliquez ici .
Personne de contact
Jérôme Dano
079 573 51 90
Berne