Consultant Senior Abacus en tant que Coach (a) 80-100%

À propos de cette offre

Vous êtes un expert Abacus et vous prenez particulièrement plaisir à transmettre vos connaissances et à faire progresser les autres sur le plan professionnel ? Alors le rôle de Teacher Abacus est votre prochaine étape de carrière.

En tant que Teacher, vous ne travaillez pas vous-même dans le support client classique ou dans des projets clients. Au lieu de cela, vous accompagnez nos consultants Abacus sur le plan professionnel et méthodologique, les soutenez dans des situations exigeantes et transmettez votre expérience de manière ciblée. En même temps, vous contribuez activement à la conception de notre formation interne, développez des concepts de formation et organisez de manière autonome des cours et des formations.

Ce qui rend votre quotidien passionnant :

• Vous accompagnez nos consultants Abacus sur le plan professionnel et méthodologique dans les projets, les missions et le support client, sans assumer vous-même la responsabilité des clients. Votre focus est sur le coaching, le transfert de connaissances, l’accompagnement et la qualité.
• Vous soutenez l’assurance qualité et contribuez à garantir nos normes de qualité élevées.
• Vous assurez la formation de base dans le domaine du logiciel Abacus pour les nouveaux collaborateurs.
• Vous développez de manière autonome des programmes de formation, des parcours d’apprentissage et des concepts de formation.
• Vous planifiez et dirigez des cours et formations internes et êtes responsable de notre programme de cours interne.
• Vous assistez à des événements Abacus et préparez de nouvelles informations pour nos collaborateurs.
• Vous présentez le logiciel Abacus lors d’événements de vente, de séances d’information ou de webinaires.

Ce que vous apportez :

• Vous disposez de plusieurs années d’expérience avec Abacus, que ce soit en application pratique, en conseil ou en implémentation. Une expérience chez un partenaire de distribution Abacus est un avantage.
• Expérience avérée dans la réalisation réussie de projets ou de missions ainsi que dans le support client.
• Passion pour la formation et le développement des collaborateurs ainsi qu’une première expérience en tant que coach sont un plus.
• Vous avez un sens aigu des différents besoins d’apprentissage ainsi que la capacité de soutenir les collaborateurs individuellement.
• Vous êtes ouvert, communicatif et appréciez les échanges personnels. Vous trouvez des solutions même dans des situations exigeantes.
• Bien que vous ne soyez pas en contact direct avec les clients, une approche structurée avec une très grande autonomie est importante.
• Vous êtes prêt à vous déplacer régulièrement pour être présent dans nos sites.
• Vos collègues se réjouissent d’un renfort d’une personne simple, qui aime rire, y compris d’elle-même.

Et ce que vous en retirez :

• Nous sommes un peu gênés de nous vanter nous-mêmes pour l’esprit d’équipe probablement le meilleur qui soit. C’est pourquoi nous citons simplement un retour cinq étoiles de Kununu : « L’esprit d’équipe est pris très au sérieux ». C’est vrai !
• De zéro à cent en 20… non, pas secondes, années. Nous avons grandi rapidement mais sainement et sommes bien organisés. Pourtant, quelque chose est resté comme à nos débuts : les structures sont légères et vous trouvez facilement les bons interlocuteurs.
• Dans notre domaine, nous faisons partie des acteurs majeurs et sommes connus pour notre haute qualité. Pas étonnant que nous soyons régulièrement récompensés comme un partenaire d’implémentation exceptionnel.
• Un bon salaire que vous pouvez influencer par votre performance. Assurance indemnités journalières maladie et accident ? Nous prenons en charge. Avec d’autres avantages, cela représente rapidement quelques milliers par an.

Nous aurions encore beaucoup à raconter. Ce qui rend votre travail chez nous passionnant, par exemple. Qui nous sommes et comment nous fonctionnons. Alors n’hésitez pas et faites-vous votre propre opinion.

Déjà emballé ? Vous préférez commencer aujourd’hui plutôt que demain ? Alors envoyez-nous votre CV ou le lien vers votre profil LinkedIn. Vous pouvez vous passer de la lettre de motivation, nous sommes très décontractés à ce sujet.

Et ce (a) dans le titre du poste ? C’est notre déclaration pour la diversité. Nous aimons les équipes mixtes. L’âge, l’origine, la couleur de peau ou le sexe ne comptent pas pour nous. Chez nous, (a) tout le monde est le bienvenu, qui nous fait avancer avec son talent.

Le recrutement de ce poste se fait exclusivement via Nordwand, notre partenaire de recrutement. Les documents sont transmis à cette fin et pour traitement aux personnes responsables chez Nordwand.