Zürich
Modern Workplace Engineer (m/w/d)
- 21 September 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend)
- Zürich
Über den Job
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Modern Workplace Engineer (m/w/d)
Unser Partner ist ein kompetenzführendes IT-Beratungs-, Dienstleistungs- und Lösungsunternehmen für IT-Infrastrukturen. Mit mehreren Standorten in der Schweiz - Zürich, Basel und St. Gallen ist er regional verankert und erkennt die zukunftsfähigen IT Technologien seit über 10 Jahren.
Als Spezialist im Storage und Virtualisierungsbereich berät sie Kunden aus verschiedenen Branchen auf dem Weg zum Software-Defined Data Center. Mit umfassenden IT-Services, wie Support, Help Desk, Managed Services, Outsourcing und Outtasking bietet unser Partner seinen Kunden höchste Servicequalität und vertrauensvolle Beratung. Die eigenentwickelte Desktop Lösung, bei der Hardware, Benutzer und Applikationen vom Betriebssystem "losgelöst" werden, bietet höchste Flexibilität und Benutzerakzeptanz.
Rolle:
Digitale Arbeitsplätze neu denken: Verbinde Microsoft 365, Azure, Identity und Security zu einer leistungsfähigen Plattform für modernes Arbeiten.
Diese Position richtet sich an Microsoft-Spezialisten, die technische Tiefe mit einem ausgeprägten Verständnis für digitale Arbeitswelten verbinden. Im Mittelpunkt stehen die Modernisierung von Workplace-Plattformen, Cloud Security, Automatisierung und die intelligente Integration von Microsoft Services.
Arbeitsort: Basel oder Zürich mit hybriden Möglichkeiten
Verantwortung:
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Gestaltung und Weiterentwicklung moderner Digital-Workplace-Architekturen
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Technische Verantwortung für zentrale Microsoft-365-Services
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Planung und Durchführung von Cloud- und Workplace-Migrationen
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Entwicklung skalierbarer Lösungen für Microsoft 365 und Azure
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Aufbau und Optimierung von Endpoint-Management mit Microsoft Intune
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Weiterentwicklung von Identity- und Access-Management mit Microsoft Entra ID
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Konzeption sicherer Zugriffsmodelle für Benutzer, Geräte und Applikationen
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Integration von Exchange Online, Teams, SharePoint und weiteren Microsoft Services
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Entwicklung automatisierter Prozesse für Administration und Workplace Management
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Nutzung von PowerShell, Power Automate und Microsoft Graph zur Prozessautomatisierung
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Analyse von Performance-, Konfigurations- und Integrationsproblemen
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Optimierung der Stabilität, Sicherheit und Benutzererfahrung der Cloud-Plattform
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Umsetzung von Security- und Compliance-Vorgaben innerhalb der Microsoft Cloud
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Entwicklung von technischen Standards, Betriebsmodellen und Best Practices
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Evaluation neuer Microsoft-Technologien und Identifikation sinnvoller Einsatzmöglichkeiten
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Beratung von Fachbereichen und Stakeholdern bei technischen Cloud- und Workplace-Fragen
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Technische Begleitung von Projekten und Transformationen
Qualifikationen:
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Abgeschlossene Informatik-Ausbildung, höhere Berufsbildung oder Studium im ICT-Umfeld
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Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft 365 und Azure
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Fundierte Kenntnisse in Intune und Entra ID
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Gute Kenntnisse in Exchange Online, Teams und SharePoint
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Erfahrung mit Microsoft Cloud Security und Identity Management
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Verständnis für Conditional Access, MFA und Zero-Trust-Architekturen
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Praxiserfahrung mit PowerShell
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Kenntnisse in Power Automate, Microsoft Graph oder API-Integrationen von Vorteil
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Erfahrung mit Cloud-Migrationen und hybriden Umgebungen
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Fähigkeit, Anforderungen zu analysieren und daraus technische Lösungskonzepte zu entwickeln
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Erfahrung in der Umsetzung komplexer ICT-Projekte
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Kundenorientierte Kommunikation und ausgeprägte Beratungskompetenz
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Hohe Eigenverantwortung und Freude an technologischer Weiterentwicklung
- Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Offene Unternehmenskultur
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
- Homeoffice
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Profil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
Zürich
Kontakt
Joshua de Boers,
+41443852112