HR Operations Specialist 80-100% befristet für 3-6 Monate (alle)

10 April 2026
80 – 100%
Temporär
Deutsch (Muttersprache), Englisch (Fliessend)
Grossraum Zürich

Einführung

Wir sind Impulse – vielseitiger und lösungsorientierter Anbieter von Dienstleistungen im Human Resources Management. Wir stehen für Individualität und bieten unseren Kunden und HR Talenten massgeschneiderte und nachhaltige Lösungen in den Bereichen HR Interim Management, HR Staffing Solutions sowie HR Outsourcing Services an. Als Boutique-Unternehmen stehen wir für einen prägnanten Service und setzen unsere langjährige Expertise gezielt und branchenübergreifend ein.

Unser Kunde gehört zu den führenden Elektrogrosshändlern in der Schweiz, eingebettet in einen globalen marktführenden Grosskonzern. Die HR Organisation in der Schweiz wird sich neu aufstellen, um der Dynamik und dem Wachstum des Unternehmens gerecht zu werden. In diesem Zusammenhang suchen wir für eine temporäre Anstellung (ca. 3–6 Monate) eine Verstärkung in einer neu geschaffenen Rolle als

Über den Job

Worauf Du Dich freuen darfst:

Du übernimmst die administrative Verantwortung für die gesamte Personaladministration entlang des Employee-Lifecycles

Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Behörden und erteilst sachkundig Auskunft

Du unterstützt aktiv bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Dienstleistungen, -Richtlinien und -Prozessen

Du wirkst an unternehmensweiten HR-Projekten mit und hast Freude daran, auch an übergreifenden Themen zu arbeiten

Was Du mitbringst:

Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Fachausbildung im Bereich Human Resources

Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit und fühlst Dich sicher in der Abwicklung der HR Administration

Du beherrschst MS Office sicher und hast idealerweise Erfahrung mit Abacus und Succes Factors

Du arbeitest dienstleistungsorientiert und schätzt es, die Extrameile für Deine Anspruchsgruppen zu gehen

Was Du erwarten darfst:

??In dieser Rolle erwartet Dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team sowie eine HR-Organisation im Wandel, die Deine Impulse schätzt, sowohl organisatorisch als auch technologisch. Wenn Du begeisterungsfähig bist und Deine Leidenschaft für HR weiter entfalten möchtest, freut sich Fjolla Hajdari auf Deine Bewerbung.