Associate Director IMM DU Portfolio Strategie & Betrieb

#LI-Hybrid (3 Tage pro Woche vor Ort)
Standort: London (The Westworks) und Basel.

Novartis kann für diese Rolle keine Umzugshilfe anbieten: Bitte bewerben Sie sich nur, wenn dieser Standort für Sie zugänglich ist.

Der Associate Director IMM DU Portfolio Strategie & Betrieb arbeitet mit dem Head Portfolio Strategy & Operations (HPSO) und den Teammitgliedern des PSO zusammen, um die Portfolio-Strategie und den Betrieb der Development Unit (DU) voranzutreiben und die Programmausführung zu überwachen, indem er aktiv mit den Global Program Heads und dem Global Program Management zusammenarbeitet.

Wesentliche Verantwortlichkeiten

• Starke Ausführung in verschiedenen Aspekten des DU-Betriebs liefern. Hohe Verantwortung und Resilienz zeigen.
• Zur DU-Portfoliomanagement durch Portfolioanalysen, Verfolgung und Berichterstattung beitragen. Änderungen antizipieren, sich anpassen und in der Lage sein, qualitativ hochwertige Entscheidungen bezüglich der DU-Pipeline zu treffen.
• Eine ehrgeizige Vision für die DU unterstützen. Über organisatorische Grenzen hinaus denken. Volle Transparenz über Programmriskien und kompromisslose Ethik sicherstellen.
• Berichterstattung über Portfolio- und Pipeline-Fortschritte an interne und externe Stakeholder vorantreiben (in enger Zusammenarbeit mit Investor Relations).
• Wichtige strategische Initiativen innerhalb der Development Unit und darüber hinaus vorantreiben.
• Die Erstellung strategischer und wettbewerbsfähiger Einblicke in enger Zusammenarbeit mit Global Program Teams und wichtigen strategischen Funktionen im gesamten Unternehmen unterstützen, die für die DU relevant sind.

Wünschenswerte Anforderungen

• Ist ein starker Kommunikator und Vernetzer und kann auf mehreren Ebenen ohne direkte Autorität Einfluss nehmen.
• Ist inspiriert, neugierig, inklusiv und fördert ein psychologisch sicheres, aber kreatives und anspruchsvolles Teamumfeld.
• Nachweisliche Erfolge in der Zusammenarbeit mit internationalen, großangelegten und komplexen multi-/cross-funktionalen Arzneimittelentwicklungsteams.
• Umfassendes Wissen in der Arzneimittelentwicklung (einschließlich der frühen und späten Entwicklungsphasen über das gesamte Entwicklungsspektrum)
• Starke zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten sowie starke Beziehungsaufbau- und Kommunikationsfähigkeiten mit Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionalen Partnern und der Partnerschaft mit Führungskräften, z.B. GPHs

Wesentliche Anforderungen

• Master-Abschluss oder Doktortitel in Lebenswissenschaften (oder MBA mit Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Erfahrung in Lebenswissenschaften)
• Fließendes Englisch (mündlich und schriftlich)
• Branchenerfahrung in einem multidisziplinären Umfeld oder in einer Arzneimittelentwicklungsfunktion.
• Starke Projektmanagementfähigkeiten mit nachweislichem Erfolg in der Planung und Durchführung von funktionsübergreifenden Projekten
• Fortgeschrittene Kenntnisse internationaler Geschäftspraktiken
• Kompetent in verschiedenen IT-Modi (SharePoint, Excel, PowerPoint, Andromeda, Horizon, KI-Tools)

Engagement für Vielfalt und Inklusion / EEO-Absatz

Novartis verpflichtet sich, ein herausragendes, inklusives Arbeitsumfeld und vielfältige Teams aufzubauen, die die Patienten und Gemeinschaften, die wir bedienen, repräsentieren.

Warum Novartis: Menschen mit Krankheiten und ihren Familien zu helfen, erfordert mehr als innovative Wissenschaft. Es braucht eine Gemeinschaft von klugen, leidenschaftlichen Menschen wie Ihnen. Zusammenarbeiten, unterstützen und inspirieren Sie sich gegenseitig. Kombinieren, um Durchbrüche zu erzielen, die das Leben der Patienten verändern. Bereit, gemeinsam eine hellere Zukunft zu schaffen? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

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