Senevita AG
Muri b. Bern
Hier
Spécialiste en paie (h/f/d) 80-100%
- 23 mai 2026
- 80 – 100%
- Muri b. Bern
Résumé de l'emploi
Senevita, leader dans les services aux personnes âgées, recherche un spécialiste Payroll. Rejoignez un environnement de travail dynamique avec de nombreux avantages.
Tâches
- Assurer la correcte gestion des salaires pour les établissements assignés.
- Gérer les données personnelles et salariales dans Navision - Swiss Salary.
- Soutenir les responsables sur les questions de salaires et assurances.
Compétences
- Formation en ressources humaines ou en assurances sociales exigée.
- Expérience significative en gestion des salaires et ressources humaines.
- Capacité d'organisation et sens du service client fort.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'000 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s’enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent des logements assistés autonomes et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse.
Pour notre siège principal à Muri b. Bern, nous recherchons immédiatement ou selon accord un/uneSpécialiste en paie (h/f/d) 80-100%
Pour notre siège principal à Muri b. Bern, nous recherchons immédiatement ou selon accord un/une
Spécialiste en paie (h/f/d) 80-100%
Tes tâches
- Assurer le traitement correct des salaires pour les entreprises attribuées
- Gestion et mise à jour des données de base du personnel et des salaires dans Navision - Swiss Salary
- Soutien aux responsables hiérarchiques pour les questions relatives aux salaires et aux assurances sociales
- Aide lors des travaux de fin d’année (révision salariale, caisse de pension, caisse de compensation, AVS, etc.) ainsi que lors des révisions salariales
- Participation à la réconciliation des comptes d’assurances sociales
- Préparation de statistiques
- Développement et optimisation des processus de paie
- Participation aux projets RH
Ce que tu apportes
- Formation continue dans le domaine des ressources humaines ou des assurances sociales
- Expérience de plusieurs années dans une fonction similaire, avec un solide bagage en paie
- Grande capacité d’organisation et aptitude à fixer des priorités dans un environnement dynamique
- Bon sens des chiffres et compréhension des liens entre la paie, les RH et la comptabilité financière en tenant compte des aspects juridiques
- Tu as un fort sens du service client, travailles de manière autonome et sais bien partager tes connaissances avec les autres
Nous t’offrons
- Tâches variées avec possibilités de conception
- Grande autonomie et responsabilité personnelle
- Bons avantages sociaux et au moins 5 semaines de congés (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)
- Diverses réductions (prise en charge d’un abonnement demi-tarif, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)
Informations complémentaires
As-tu éveillé ton intérêt ? Pour plus d’informations, merci de contacter les personnes indiquées ci-dessous.
Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne !
Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne !
- Martina Bähler
- 031 960 99 45
À propos de l'entreprise
Senevita AG
Muri b. Bern
Avis
2.4
- Style de management2.0
- Salaire et avantages2.6
- Opportunités de carrière2.4
- Ambiance et conditions de travail2.0