Vor der Bewerbung | Jobsuche
Die 10 besten Tipps für einen Job ohne Erfahrung
Wenn man am Karrierestart steht und noch keine beruflichen Erfahrungen mitbringt, ist es alles andere als einfach, bei der Jobsuche von sich zu überzeugen. Wir haben hier 10 Tipps für dich, wie du auch ohne Erfahrung dem nächsten Job einen Schritt näherkommst.
1. Ausserberufliche Erfahrungen hervorheben
Du bist beim Verfassen des Lebenslaufs beim Punkt Berufserfahrung und das Problem ist, dass du noch keine solchen Berufserfahrungen mitbringst? Lass dich nicht entmutigen. Nimm das Wort Beruf einfach weg und benenne diesen Bereich «Erfahrung». Somit kannst du hier Erfahrungen angeben, die du bei bestimmten Projekten in der Schule, bei einer Weiterbildung oder im Studium gesammelt hast. Du kannst dort auch Mitgliedschaften bei Vereinen, Sportaktivitäten oder freiwillige Tätigkeiten angeben. Diese zeugen von der Motivation und deinem Teamgeist und können sich für die Arbeitswelt als nützlich erweisen.
2. Die Hobbys für die Bewerbung nutzen
Auch Hobbys können in einem Lebenslauf nützlich sein und etwas über deine Leidenschaften und Fähigkeiten aussagen. Wenn du mehrere Hobbys angibst, bestätigt das, dass du deine Zeit sinnvoll nutzt und dich für Dinge begeistern kannst. Aber nicht alle Hobbys eignen sich gleichermassen für den Lebenslauf. Extremsportarten können den Eindruck erwecken, dass du zu viel Risiko eingehst und Computerspielen oder Fernsehen bieten als Hobbys keinen Mehrwert für den Lebenslauf an. Tipp: Sei bei den Angaben der Hobbys so konkret wie möglich: Skifahren ist aussagekräftiger als einfach nur Sport und auch Krimis oder Sachbücher macht sich besser als einfach nur Lesen.
3. Den Bildungsweg genau angeben
Wenn du keine Berufserfahrung hast, ist es umso wichtiger, dass du deine Etappen der Ausbildung genau angibst. Welche Schulen hast du besucht, was war dein Spezialgebiet, hast du zusätzliche Kurse belegt? Welche Diplome hast du abgelegt oder warst du bei besonders interessanten Projekten beteiligt? All das interessiert die Recruiter und lässt wiederum Rückschlüsse auf deine Talente zu. Auch das Thema von Abschlussarbeiten kann von Interesse sein, vor allem wenn es in Zusammenhang mit dem gewünschten Berufsfeld steht. Es ist wichtig, deine Fähigkeiten und Motivation zum Ausdruck zu bringen und damit den potenziellen Arbeitgeber zu begeistern. Du kannst dazu auch ein Familienmitglied oder jemanden aus deinem Freundeskreis zu Rate ziehen, denn andere kennen dich und deine besonderen Fähigkeiten oftmals besser als du dich selbst.
4. Empfehlungsschreiben nutzen
Da jemand ohne Berufserfahrung natürlich noch nicht mit Arbeitszeugnissen auftrumpfen kann, eignen sich Empfehlungsschreiben als Alternative. Diese Dokumente werden im Bewerbungsprozess oftmals unterschätzt und können den Unterschied ausmachen. Aber wer stellt diese aus? Am besten ein Lehrer oder Professor, mit dem du in besonders guter Beziehung stehst oder auch der Vorsitzende eines Vereins oder Clubs, bei dem du Mitglied bist.
5. Zum Experten werden
Wenn dich eine Branche oder ein Berufsfeld besonders interessiert, dann mach dich zum Experten darin, indem du ständig dazulernst. Recherchiere im Internet, kauf dir Bücher dazu oder tausche dich mit Menschen mit Erfahrung in diesem Gebiet aus. So baust du dein Know-how aus und kannst beim Vorstellungsgespräch dann hervorheben, dass du selbständig, lern- und begeisterungsfähig bist.
6. Eine Story erzählen
Beim Jobinterview sollst du deine eigene Geschichte erzählen. Stelle dabei deine Motivation in den Vordergrund und versuche, deine Gesprächspartner so gut wie möglich von deinen Fähigkeiten zu überzeugen. Wenn du etwa eine kleine Anekdote erzählst, etwa in Zusammenhang mit diesem Unternehmen oder mit dem Berufsfeld, dann drückst du deine Leidenschaft aus und Personaler werden dich besser in Erinnerung behalten. Das gleiche gilt für das Bewerbungsschreiben. Wenn du mit einem kurzen Absatz mit direktem Bezug zum Unternehmen beginnst, dann kommt das viel besser an als «Ich bewerbe mich hiermit um die Stelle XY».
7. Das Netzwerk aktivieren
Es kann nicht oft genug wiederholt werden, dass das persönliche Netzwerk für die Jobsuche von besonders grosser Bedeutung ist. Das gilt für den Anfang der Karriere genauso wie wenn du schon mitten im Berufsleben bist. Lass es deine Freunde, Kollegen und deine Familienmitglieder also wissen, dass du auf Jobsuche bist und bitte sie, dass sie dies auch in ihrem Umfeld weitererzählen sollen. Vielleicht hat ja ein Freund von einem Freund gerade von einem offenen Job gehört, der genau zu deinem Profil passt.
8. Sich weiterbilden
Du findest einfach keinen Job? Lass dich nicht aus der Ruhe bringen. Identifiziere deine eigenen Schwachstellen und beseitige diese durch eine zusätzliche Ausbildung. Dies kann ein Sprachaufenthalt im Ausland oder eine Fortbildung in einem bestimmten Berufsfeld sein. So hast du eine weitere Kompetenz für deinen Lebenslauf, kannst dein Know-how erweitern und vor allem deine Motivation unter Beweis stellen.
9. Proaktiv sein
Viele hoffen zu Beginn ihrer beruflichen Laufbahn, dass das Jobangebot ihrer Träume auf sie zukommt. Dem ist aber leider oft nicht so. Wenn in deinem Wunschunternehmen oder in deiner Wunschbranche nicht die passenden Stellenangebote zu finden sind, dann kannst du es trotzdem mit einer Bewerbung probieren. Eine Spontanbewerbung zeigt deine besondere Motivation und führt immer wieder mal zu einer Einstellung.
10. Unten anfangen
Jeder Anfang ist schwer. Verabschiede dich von der Vorstellung, dass du von Beginn an den besten Job haben wirst und alle Aufgaben ausführen kannst, die du dir wünschst und die deinen Fähigkeiten und deiner Ausbildung entsprechen. Fange besser klein an und sei dir auch für Aufgaben, die dir besonders leichtfallen oder für die du vielleicht sogar überqualifiziert bist, nicht zu schade. Wenn du deine Skills und deine Motivation unter Beweis stellst, wird es dann mit der Zeit schon mit einem Karriereaufstieg klappen.
Was ist der Lohn für deinen ersten Job?
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