Unser Kunde in der Region Bern sucht zur Verstärkung des HR-Teams eine/n:
Art der Arbeit Ihre Aufgaben: -Unterstützung, Coaching und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden als HR Business Partner in allen arbeitsvertraglichen und personalrelevanten Fragestellungen wie z. B. Rekrutierung, Onboarding, Leistungs- und Talentmanagement sowie Gehaltsanpassung, Gesundheitsmanagement -Betreuung sämtliche Mitarbeiter der Landesorganisation über alles Belange des Employe- Lifecycles -Verstehen des Kundengeschäfts, der Mission, der Herausforderungen, der Initiativen und des Geschäftsmodells, um die Entwicklung organisatorischer Prioritäten und damit verbundener Änderungsinitiativen zu beeinflussen und zu erleichtern -Rekrutierung neuer Mitarbeiter/innen -Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit sowie die Beratung und Unterstützung von Führungskräften in operativen und strategischen HR-Fragen -Unterstützung in Konfliktsituationen, bei der Teamentwicklung und bei strukturellen und kulturellen Veränderungen -Vorantreiben der Prozess-Standardisierung, -Optimierung und -Automatisierung in HR- Operations Prozessen mit den relevanten Ansprechpartnern -Mitarbeit in diversen HR Projekten Anforderungsprofil Ihr Profil: -Bachelor-Abschluss oder abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR- Fachfrau-/mann mit eidg. FA, Weiterbildung im HR-Management -Operative HR-Erfahrung als HR BP, fundierte Kenntnisse in Theorie und Praxis von HR-Richtlinien, prozessen und -praktiken -Hands-on-Mentalität -Belastbarer Teamplayer mit starker Stakeholder-Orientierung -Sehr strukturierte, systematische und organisierte Arbeitsweise, starke Planungs- und Organisationsfähigkeiten -Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten im Umgang mit Menschen auf allen Hierarchieebenen -Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen in Deutsch und Englisch und Französisch -Fähigkeit, in einem sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten Interessiert? Dann freut sich Sacha Carluccio auf ihre Kandidatur. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung samt Foto per E-Mail an